メンテナンスのため、以下の期間中はサービスを一時停止いたします。
停止期間: 11月25日(月)13:00〜17:00
内定者による13万5,200件の本選考体験記(面接・Webテスト)や25万3,000件の志望動機、参加者のインターン体験記を公開中。
すべて見るには会員登録・ログインが必要です。
キヤノン
企業の公式サイトやIR(投資家向け情報)資料を通じて、企業のミッション、ビジョン、事業内容、財務状況などを理解しました。
オリエンタルランド
オリエンタルランドの選考を受ける前にやっておいた方がいいことは、まずインターンシップに参加することだと思います。実際にディズニーの現場で働くことで、企業の文化や「おもてなし」の精神を肌で感じることができ、選考に臨む自分の考えもより深くなります。インターン中に直面する様々なシチュエーションを通じて、ディズニーが大切にしている「感動を与える」仕事の難しさややりがいを実感できるでしょう。自分がどんな仕事をしているのか、どんな環境で働くのかがリアルにわかると、志望動機もより具体的に伝えられます。また、インターンで学んだことを面接で話せるように準備しておくと、より説得力が増します。さらに、オリエンタルランドの最新の取り組みやトレンドについて調べておくことも重要です。自分の経験と企業の理念を結びつけて話すことで、より自分らしくアピールできると思います。
BIPROGY
聞かれたこと:自分の強み/弱み,周りからどんな人といわれる?,ガクチカ(学生時代に力を入れたこと),なぜ今の大学、学部を選んだか,授業やゼミ、卒論について,志望動機,入社後にしたいこと/キャリアプラン,接待ゴルフや飲み会も多くあるけど大丈夫か?
NTTデータ
TA業務の経験や、アルバイト先での経験から、「人の障害を取り除き、活躍の場を整える」ことが人生の目的であると気がつきました。自分自身が地方に住む中で、モビリティの社会課題を肌身で感じました。興味のあるモビリティの分野で、貴社のコネクティッドカーに関わる経験や、ロボット導入での貴社の知見を生かし、日本国内の移動を容易な物にしたいです。ゆくゆくは人やプロジェクトのマネジメントを通して、仕事の規模を広げていきたいと考えます
アクセンチュア
私の就職を通して実現したいことは「周囲の人々の障害を取り除き、活躍の場を整える」ことだ。アルバイト先での経験や、TA業務の経験から、人のボトルネックになっていることを取り除き、活躍の舞台を整えることにやりがいを感じたため、コンサルティング業界を志望する。貴社は、業界に先立ってお客様のデジタル化を推進した歴史があり、今なお業界の先駆者としてお客様のデジタル化を推し進め、活躍の場を整えている。私にとって、生まれた時から共にあったデジタル。貴社が持つ様々な業界をデジタル化していった知見は、私の実現したいことに必要なものだ。お客様が抱える不便なものを見つけ、取り除き、発展を確実なものにしていく。その場所として貴社は最適だと確信し、志望する。
ISID
SEとして、お客様の業務をより効率化し、活躍の場を整えるために志望します。アルバイト先での経験や、TAの経験から、「人の障害を取り除き、活躍の場を整える」ことが人生の目的であると気がつきました。アルバイト先の飲食店では、仕事を覚えるのに時間がかかっていることが課題でした。そこで、 マスキングテープを調理器具の近くに貼ることでメニューを覚える必要をなくし、新人が他の業務に集中できるようになりました。TA業務の経験からは、実際に自身が授業を受けた経験をもとにして新しい取り組みを行い、一年生の単位取得率を向上させることができました。将来は経験を積み重ね、現場のお客様の仕事を減らすことができるようなエンジニアになりたいと考えています。授業支援やアルバイトで人の負担を減らすことができたのは、自身が実際に体験し、「不便だ」と感じたためです。将来はお客様の要望に答えるのみならず、お客様の目線に立って考え、活躍の場を整えられるようなエンジニアになりたいと考えます。現場目線に立った開発と運用を繰り返すことでマネージャーになり、より多くの「不便」をなくすような仕事をするために志望します
阪急阪神ホールディングス
交通事業だけでなく、不動産や観光業など多岐にわたる事業の詳細な業務内容やキャリアの積み方まで理解を深め、それら事業の相互作用(交通事業×不動産事業など)を学びました。また、お客様第一をモットーに事業を展開してきた会社の理念や風土を学ぶことができました。
GMOインターネットグループ
即戦力となる高い素質を持った人を求めており、その傾向は年々強くなっていると社員の話から感じた。若いうちから仕事を任せてもらえることや、レベルの高い社員が多くいることから、成長志向の強い学生にとっては非常に良い会社だと思う。また、インターンは1DAYという形式であまり高度なワークはないため、会社の雰囲気を知りたい場合にはおすすめできる。
PwCコンサルティング
短時間で初見の問題に対して議論を行うため、一朝一夕に大作ができるものではない。普段からさまざまな物ごとに対して、なぜ?と深堀る習慣を付けると良い。また、タイピングスキルなどが秀でていれば、書記の役割を担い、一定のバリューを発揮することが可能になる。
キヤノンマーケティングジャパン
形式:企業HP
内容:1】学生時代の取り組みについて ※原則、過去3年以内の取り組みコロナ禍での学生生活において、自分なりに工夫して取り組んだことを1つ取り上げ、実現した結果について教えてください。あなたの取り組み内容(チームや組織名、個人の場合は取り組みテーマ)を記入してください。(全半角25文字以内)
明治安田生命保険
設問:学生時代に力を入れたことは何ですか
回答:学生時代に特に力を入れたのは、大手コンビニチェーンでのアルバイト経験です。私はお客様とのコミュニケーションや接客スキルの向上に真剣に取り組み、忙しい時間帯でも笑顔で丁寧な接客を心掛けました。お客様のニーズを理解し、最高のサービスを提供することに尽力しました。また、商品の陳列や在庫管理も担当し、チームと連携して店舗運営の円滑化に貢献しました。その結果、お客様から高い評価をいただくようになり、近隣のお客様のリピーターも増加しました。「いつもありがとう」という言葉をいただいた時には、やりがいを感じました。コンビニでのアルバイトを通じて、コミュニケーション能力を大きく向上させることができました。
KDDI
設問:本インターンシップにご応募いただいた理由をご記載ください。
回答:「誰もが思いを実現できる社会をつくる」ことを理念に掲げている貴社の社風について学びたいからである。私は地方出身であり、物理的に人と人との距離が遠い社会で生活してきた。その中で、離れた人同士を繋ぐ情報通信というものに興味を持った。DXやAI、データを活用し、社会に貢献している貴社で働いている社員の方々の価値観や社内の雰囲気を学ぶことで、今まで自分にはなかった考え方を持てるようになりたい。
豊富なES・面接情報・インターン体験記で事前の情報収集も