2010年卒NTTデータ・アイの選考対策情報詳細

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選考スケジュール

年	2008年							2009年												2010年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

形式	履歴書のみ

セミナー

選考との関係	筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装	リクルートスーツ
内容	企業紹介、先輩社員の話、今後の選考の流れ

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	Webテスト／その他
課目	数学、算数／国語、漢字／性格テスト
内容	テストセンター

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	1次は穏やか 2次は副社長だったため、少し圧迫気味
回数	2回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	1〜2人の社員と会った
内容	やりがいやSEに関してなどベーシックな質問のみしました。

企業研究

内容	ITのどの分野に興味があるかを絞ってやっていきました。

内定（内々定）

通知方法	電話

コメント

よかった点	1次の部長クラスの方は色々引き出してくれてやりやすかったです。また人事の方も面接前に励ましてくれて助かりました。
よくなかった点	最終面接が2月21日で内定通知が3月9日（予定通り）で、待っている間が長くて心臓に悪かった。会社説明会の時、電気が薄暗くて少し、暗い印象をもった。
アドバイス	事前準備とスピードと行動力とをもってやりました。就活はRPG感覚でもありました（ふざけていないです）

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