2004年卒クラブツーリズムの選考対策情報詳細 (2023/05/18公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

内容	志望動機・自己PRを書く簡単な受付カードと履歴書持参。

内容	業界の説明、VTRを使った仕事の紹介、先輩社員の話(二人) 司会のかた、先輩社員のかたともに話し方がうまく、さすがだと思った。VTRでオーディションの形式の説明もあった。

内容	筆記試験なし

雰囲気	普通
質問内容	2分間のホスピタリティオーディション。きっちり2分で切られるので、時間が足りなかったり、あまったりといった人がいた。面接官は4人でお客さんもいる。和やかとは言い難い。

内容	2分間のオーディション後、部屋を移動して面接。 ●あなたが自慢できるもの ●あなたがクラブツーリズムで作りたいクラブ雰囲気が、圧迫ぎみ。面接官は無表情だった。

クラブツーリズムの選考を受けた方は、後輩のためにアドバイスを残しませんか？
あなたの就活体験は、これからクラブツーリズムを志望する後輩へのエールになります！

卒業年：

サイトからのご注意: ・ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。; ・また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。; ・掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。