年 | 2015年 | 2016年 | 2017年 | |||||||||||||||||||
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月 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 |
資料請求・プレエントリー | ||||||||||||||||||||||
エントリー | ||||||||||||||||||||||
セミナー | ||||||||||||||||||||||
筆記試験 | ||||||||||||||||||||||
面接開始 | ||||||||||||||||||||||
最終面接 | ||||||||||||||||||||||
内定(内々定) |
内容 | ・頑張ったこと ・自己PR |
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形式 | 採用ホームページから記入 |
選考との関係 | 筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった |
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服装 | リクルートスーツ |
内容 | 会社説明のみ |
接触 | ない |
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形式 | Webテスト |
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課目 | 数学、算数/国語、漢字/性格テスト |
内容 | 玉手箱(ESと同時) WEBテスティング(最終面接前) |
雰囲気 | 普通 |
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質問内容 | 【1次面接】社員1:学生3 学生時代頑張ったこと、あなたを1言で表すと、最近嬉しかったこと、最近イラっとしたこと、逆質問【2次面接】社員1:学生1 ターニングポイント、挫折経験、やりたい仕事、逆質問【3次面接】社員1:学生1 志望動機プレゼンの深堀、なぜ生保、なぜソニー生命、やりたい仕事、逆質問【最終面接】社員1:学生1 他社状況、学生時代頑張ったこと、ゼミ内容、なぜその学部にしたのか、なぜ生保、なぜソニー生命、やりたい仕事、逆質問 ※面接の最後にペーパーの性格検査を実施(10分) |
回数 | 4回 |
内容 | インターン組:なし 非インターン:あり |
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OB/OG訪問は | しなかった |
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内容 | セミナー、HP |
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拘束や指示 | 内定後は就活をやめるように言われる。 |
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通知方法 | 電話 |
タイミング | 予定通り |
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