年 | 2005年 | 2006年 | 2007年 | |||||||||||||||||||
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月 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 |
資料請求・プレエントリー | ||||||||||||||||||||||
エントリー | ||||||||||||||||||||||
セミナー | ||||||||||||||||||||||
筆記試験 | ||||||||||||||||||||||
面接開始 | ||||||||||||||||||||||
最終面接 | ||||||||||||||||||||||
内定(内々定) |
内容 | ・志望動機:そごうに興味・関心を持った理由は? ・自己PR:打ち込んできたこと、成果があがった事、具体的にあげながら自己紹介。 ・自由記載:「楽しくなければ百貨店ではない」または「千客千答」のキーワードに対して「私ならこうする」等の自分の考えを自由に記載。 |
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形式 | 採用ホームページから記入 |
選考との関係 | 無関係だった |
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服装 | リクルートスーツ |
内容 | テレビで紹介されたそごうについて、そごうで働く人についてのVTRを見ました。 |
接触 | ない |
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形式 | マークシート |
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課目 | 数学、算数/国語、漢字/性格テスト |
内容 | SPIでしたが、性格診断の量がとても多かったです。 |
雰囲気 | 和やか |
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質問内容 | 一次(集団) GDの前に志望動機、全国勤務は大丈夫かを聞かれるだけでした。 二次(集団) 志望動機、エントリーシートに書かれていることについて深く聞かれる。 最終(集団) 志望動機、エントリーシートに書かれていることについて深く聞かれる。 質問内容はエントリーシートに即したものでしたので、集団といっても一人ひとり違う内容の質問でした。 |
回数 | 3回 |
内容 | 「母の日」「バレンタイン」「敬老の日」「新入学」「新社会人」いずれかひとつのテーマを指定され、テーマにあった商品、価格の決定、広告展開、コンセプトを考える。 |
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OB/OG訪問は | しなかった |
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内容 | 店舗見学、同業他社との比較を行いました。 |
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通知方法 | 電話 |
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コメント
・こちらの話を真剣に聞いてくれた点。