2005年卒臨海の選考対策情報詳細 (2024/06/18公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

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選考スケジュール

年	2003年							2004年												2005年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	(アンケート)志望業界・講師アルバイト経験など。
形式	指定の用紙に手で記入

セミナー

選考との関係	無関係だった
服装	リクルートスーツ
内容	業界説明・会社説明(沿革等)・模擬授業・質疑応答

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	記述式／作文
課目	英語／国語、漢字
内容	中2レベルの学科試験。英・数から1教科と、国理社から1教科(英・数でも可)。中2レベルですからね～余程苦手でない限りは、英語で受けた方がいいですよ。だって、中2の英語ですから、現在完了や関係代名詞すら出てきません。国語は古文もアリ。

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	1次面接・・・(1)模擬授業　(2)人事面接 (1)講師経験がないと勝手がわからず、圧迫と感じても無理はない。とにかくハイテンションで授業すればまず受かる。 (2)説明会・校舎見学(面接前に必ず参加)の際に書いたアンケートから、10分程度。 2次面接・・・(1)模擬授業(社長の前で)　(2)社長面接 (1)現役アルバイト講師や中途採用の人たちと一緒に実施。授業内容は1次と同じで構わない。「臨海方式」を意識し、元気さを心がけて授業すればまず内定。 (2)社長が(1)を見た印象と書類で、ほぼ「内定」に近いことを言われた。
回数	2回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

内定（内々定）

通知方法	電話

コメント

よかった点	授業見学会や、1次試験合格者に対する説明会があり、採用基準や職場の雰囲気に関してはオープンです。講師経験(集団授業)があり、早期にエントリーしていれば、まず内定取れます。
よくなかった点	企業の内部事情について、不明瞭な点が多い。
アドバイス	塾講師やっとくといいですよ。・集団授業であれば、プレゼン力がつきます。・教えることによって、他業界の筆記試験に対応する力がつきます。特に算数!中学受験でなくとも、SPI対策にもってこいです。

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