2006年卒臨海の選考対策情報詳細

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選考スケジュール

年	2004年							2005年												2006年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

形式	履歴書のみ

セミナー

選考との関係	無関係だった
服装	リクルートスーツ
内容	業界説明、企業紹介、社員の模擬授業など普通の会社説明会

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	記述式／作文
課目	英語／数学、算数／国語、漢字／論作文
内容	英・数から一科目、理・社・国から一科目それぞれ選択し、計二科目

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	志望動機、現在の活動状況、内定の有無、その他雑談
回数	3回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	1〜2人の社員と会った
内容	他の業種や他の企業との比較、会社選びにおいて何を重視したか、新入社員だったころのつらかったこと、仕事が気に入っているか　など

企業研究

内容	OB・OG訪問、会社訪問、説明会での質問

内定（内々定）

拘束や指示	なし
通知方法	電話
タイミング	予定通り

コメント

よかった点	合格通知の電話の時間が指定されていたところ人事の方が親切だったこと
よくなかった点	説明会や面接の開始時間が10分ほど遅れることが2回ほどあった
アドバイス	この掲示板に惑わされすぎないこと。とくにここのようにアルバイトを雇っている会社では、社会経験のないアルバイト達がこういった場でわかったような言い方をしていることが多いが、自分が就職するとき、何を重視するのかをよく考えて自分で決めましょう。誰かが絶対にやりたくない仕事でも、自分にはあっていることも多くあります。自分を信じましょう。

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