2007年卒京都信用金庫の選考対策情報詳細

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選考スケジュール

年	2005年							2006年												2007年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

形式	ナビサイト（リクナビなど）から記入

セミナー

選考との関係	無関係だった
服装	リクルートスーツ
内容	一時間くらいの説明会で、人事部長の方のお話と、3人の実際に働く社員の方のお話を聞きました。

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	マークシート
課目	英語／数学、算数／国語、漢字
内容	数学は暗算など、速さを問われる問題でした。

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	学生時代に力を注いだ事、志望動機、最近最も感動した事、志望度など。面接の直前の緊張しているときも、社員のかたが優しく励ましてくださいました。
回数	4回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	1〜2人の社員と会った
内容	支店に訪問し、社員のかたに支店の雰囲気などを伺いました。

企業研究

内容	ホームページとパンフレットを参考にしました。また、支店に訪問し、社員のかたに直接お話を聞かせていただきました。

内定（内々定）

通知方法	電話

コメント

よかった点	京信のあたたかさが、選考が進むにつれて強く感じました。
よくなかった点	説明会が淡々としたかんじだったので、もう少し京信のいいところが見えるような説明会がよかったと思います。
アドバイス	外国語学部で経済の知識のない私ですが、人柄ややる気を評価していただけたのではないかと思います。笑顔で、やる気や熱意を伝えればきっと伝わると思います。就職活動はつらいときも多いですが、きっと努力は形にあらわれると思います！

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