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2004年卒東京トヨタ自動車の総合職の選考対策情報詳細 (2023/09/16公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

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エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定(内々定)

エントリーシート

内容 説明会の時に簡単なエントリーシ-トを書きました。
基本的な情報と一言で趣味と自分の性格を書く程度です。

セミナー

内容 業界説明、企業紹介、仕事内容、など。
社員の方のお話や親切な対応にとても好感を持てました。

筆記

課目 適性検査(能力、性格)/一般教養・知識
内容 一般常識(漢字、ことわざ、計算等)と、
車に関する問題。

個人面接・集団面接

雰囲気 普通
質問内容 全て個人面接です。
自己PRよりむしろ志望動機を掘り下げられました。
二次面接では私の志望動機が甘かったためか、
圧迫面接のような感じでした。

内定(内々定)

拘束や指示 とくにないです。
通知方法 電話
タイミング 予定通り

コメント

よかった点 面接の前に数回個人面談をしてくれました。
そこで、仕事の内容もつかめたし、
一回の面接では伝わらない話をたくさんできたので
その選考の仕方がよかったです。
アドバイス 東京トヨタの場合は(他の会社もそうかもしれませんが)早いうちの選考に参加するにこしたことはないと思います。志望動機を根掘り葉掘り聞かれても問題ないように完璧に自己分析しておくとよいと思います。

東京トヨタ自動車の選考を受けた方は、後輩のためにアドバイスを残しませんか?
あなたの就活体験は、これから東京トヨタ自動車を志望する後輩へのエールになります!

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