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エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定(内々定)

エントリーシート

形式 ナビサイト(リクナビなど)から記入

セミナー

選考との関係 無関係だった
服装 リクルートスーツ

リクルーター

接触 ない

筆記

形式 マークシート/作文
課目 数学、算数/国語、漢字/性格テスト
内容 GAB、性格診断、「私の3大ニュース」(B5用紙1~2枚に作文)

個人面接・集団面接

雰囲気 和やか
質問内容 1回目:就活状況、今日の面接の為に昨晩何かしたか、履歴書を見ながら雑談
2回目(役員):就活状況、自分の強み弱み、他の信金と比べて兵信の魅力は?、履歴書を見ながら雑談
3回目(理事長):成績に満足か?、履歴書を見ながら雑談(意見を求められることが多い)
回数 3回

グループディスカッション・グループワーク

内容 理想の就活時期と採用方法

OB/OG訪問

OB/OG訪問は しなかった

企業研究

内容 特にしませんでした。信金の魅力は説明会に行くうちにわかってきます。ただ、地域密着ということで、体験談(幼少の頃お使いに行ったことがあり、云々)を交えて志望動機等は話すようにしていました。
客として店舗に入り接客の雰囲気などを観察するといいかもしれません。

内定(内々定)

拘束や指示 承諾書提出までには3週間程度の猶予期間があります。
通知方法 電話
タイミング 予定より早かった

コメント

よかった点 結果の連絡が早かった、採用フローがしっかりハッキリしていた、人事の方々が非常に親切
よくなかった点 選考では雑談が多く何を見られているのかわからない、(良くない点ではないかもしれないけど)オーソドックスな質問はほとんどなかったので準備していっても無駄だと感じた
アドバイス なかなか決まらなくても焦らずに、自分のペースで大丈夫だと思います。金融機関の一般職は企業の顔となるので、身だしなみには十分に注意しましょう。(私はアホ毛一本も見逃さないよう、ケープを持ち歩いていました)
面接官に、面接を通して働いている姿、接客をしている姿を想像させられるような受け答え(ハキハキと笑顔で)が大切だと思います。
何を聞かれても自信を持って答えられるように普段から自己分析(?)をすることをお勧めします。
がんばってください!

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あなたの就活体験は、これから兵庫信用金庫を志望する後輩へのエールになります!

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サイトからのご注意
・ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
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