2007年卒NTT西日本（西日本電信電話）の選考対策情報詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

内容	様々な内容があったが、アピールや入社後にやりたいことなどで1000字程度のものがあったので書くのに少々骨があった。
形式	採用ホームページから記入

選考との関係	無関係だった
服装	リクルートスーツ
内容	会社の概要説明とグループワーク体験。選考には関係ないと思われる。

接触	面接前に、複数回会った
面談内容	基本的には会社についての説明と、面接の心構えやテクニックなどを教えてくれる。相談にも乗ってもらえるし、熱心である。私は最終面接を受けるちょっと前に会って2時間ほど対策を練ってもらった。また、合格した後も他社と悩んでいたらまた別の方から連絡があり、親身にいろいろと聞かせていただいた。

接触

面接前に、複数回会った

面談内容

基本的には会社についての説明と、面接の心構えやテクニックなどを教えてくれる。相談にも乗ってもらえるし、熱心である。
私は最終面接を受けるちょっと前に会って2時間ほど対策を練ってもらった。また、合格した後も他社と悩んでいたらまた別の方から連絡があり、親身にいろいろと聞かせていただいた。

雰囲気	普通
質問内容	自己アピールと志望理由をまとめた自己紹介をさせられます。よく練っていかないとすぐにぼろが出るでしょう。
回数	2回

OB／OG訪問は	しなかった

内容	していない。素の自分で受かったので、これから研究したい。

よかった点	リクルーターの方が熱心で親切だった。それが無ければ他社にしていただろう。
よくなかった点	採用プロセスがわかりにくい。
アドバイス	企業は貴方という商品を買うお客様であるともいえます。貴方を買うのに企業が使う金額は、数億円です。自分自身という商品を誰より熟知し、より上手く売り込み、質問にはすぐ答えられるようにしていなければいけないと思いました。

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卒業年：

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