2008年卒東芝ソリューションの選考対策情報詳細

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選考スケジュール

年	2006年							2007年												2008年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

形式	履歴書のみ

セミナー

選考との関係	無関係だった

リクルーター

接触	面接前に、複数回会った

筆記

形式	マークシート
課目	英語／数学、算数／国語、漢字／性格テスト／理工系専門試験
内容	算数は計算問題、推理、数列（推測）、国語は文章題と漢字（～と同じ漢字を使うのはどれかなど）、社会はやたら難しい歴史問題（近代くらい？）、あとは情報の問題が何問か。2進数は数列の問題で出ました。

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	特別な質問は特にありませんでした。志望動機とか、学生時代に打ち込んだこととか。終わった後に浜松町の本社からの夜景をあんないしてくれました。
回数	2回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	3〜5人の社員と会った
内容	実際の仕事の様子や残業、雰囲気や事業内容などを教えていただきました。また、希望の部署を決めかねているときに相談に乗っていただきました。

企業研究

内容	見学に行ったりもらった書類を読んだりしました。

内定（内々定）

拘束や指示	2次面接を受ける前に第一志望であることが条件でした。
通知方法	電話
タイミング	予定通り

コメント

アドバイス	自分の意見ははっきり言えることはもちろんですが、冗談を交えてみたりするのもいいかも知れないです。面接してくださる方も疲れていると思うので。それでふざけてるといわれたことはありません。（やりすぎは困ると思いますが）

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