2009年卒キャムコムグループの選考対策情報詳細

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選考スケジュール

年	2007年							2008年												2009年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	ハッピーグラフ：人生を折れ線グラフにして振り返るもの最近の日常の自分が写っている写真を貼る学生時代特に力を入れて頑張ってきたこと　など。
形式	指定の用紙に手で記入

セミナー

選考との関係	筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装	リクルートスーツ
内容	セミナーは完全に会社の楽しさを伝えてくれる感じだった。明るいスタッフ、質問もゲーム感覚で出るように。最後には簡単なシミュレーションゲームまで。説明会はセミナーとは別の日。年齢の近いOB・OGの方がこられて少人数グループにわかれて本音質問会など。その後1次選考へとつづいた。

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	記述式
課目	数学、算数／国語、漢字／クレペリン
内容	2次事前の予習は一切不可能なくらいやさしい問題。日常的な常識というか、形容しがたいような易しさだった。 4次クレペリンがでた。足し算が苦手な方は予習しておいたほうがいいかもしれません。

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	最近あった「理不尽に怒られたこと・腹が立ったこと」はなんですか？会社に入ったらどんな自分になりたいですか？
回数	4回

グループディスカッション・グループワーク

内容	内容は教えてはいけないことになっています。が、簡単な問題でした。 3つのヒントを分担して見て、後で持ち帰ったヒントを組み合わせて解く。ようなチームワークやリーダーシップが少し見えるかな？って程度。

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった
内容	やるならこれからなので、まだわかりません。内定後に人事の方が「どうしても選考では良い事しか言わないと思われがちだから、今から改めて内定者として話せることはすべて話してあげる」といわれました。

企業研究

内容	一切していません。合同説明会でほれ込んでそのまま突っ走りました。しいて言えば説明会で教えてくれる情報のみ、です。

内定（内々定）

通知方法	電話

コメント

よかった点	点数の試験をせず、面接を重ねて見極めようとする点は好感が持てた。
よくなかった点	合格なら電話、不合格ならメールという手段を使っているのだが一度、内定者を決めきらないから返事を延期させてくれというメールを受信しそのメールを受信した瞬間の冷や汗はすごかった。とはいえ、電話きたのに延期のお願いだったら落胆もすごそう出しそれはそれでよかったのだろうが…。
アドバイス	自分に素直に。そして元気に、明るく、笑顔で。この会社は「一緒に働きたいと思える仲間」を探しています。探している会社の人たちを見て、合うな！！と思ったらとにかく突っ走ってみてください。ほんのすこし体育会系に感じられる部分もあるかもしれませんが「恥ずかしい」と思ったら負けです。精一杯、素の自分でぶつかればきっと道は開けます！

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