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面接結構先ですが、みなさんがんばりましょう★
私まだきてないんですけど・・・
面接の日付も書いてあります。
これだけたくさんの人が連絡きてないとなると、まだの可能性は高いはず☆
落ちたかな。
何日までに連絡くるんですかね??
派遣にでると派遣先での評価がSPGで評価されるということになります
そのため派遣されず会社から直接評価受ける同期に比べ少し、出世が遅れる可能性があります。ただそれも運と自分のがんばり次第です。
派遣だから馬鹿にされるということはありません。
むしろ派遣された場所によってはうらやましい事が多々あります
AD時代の経験は大切です。
なるべくゴールデンを経験したほうがいいですよ
制作会社にいても結婚はできますが、うまくはいかないのが現実
実際バツがつく人が多いです。
制作会社で働くのは面白いし、やりがいもあります
ホールマンも実際に楽しくやりがいもあると思います。
しかし、自分の中で少しでも安定を考えているなら
制作会社はやめておくべきです
安定を考える人は負けます そういう世界です
「制作会社の人が局へ定職する」、と言う意味で
使ってます。
「現場」要請として局へ「派遣」は一般的な事ですよね。
だって制作会社って、だいたいにして局と違いますし、局が要請しているから制作会社として存在している訳ですよね。
派遣がイメージ悪いとか、全然無いですよ!フリーのADやDだって、派遣会社に所属しているわけですから、それなりにかなりの能力を持っているし。それにSPGは、ADとして現場でフルに活躍できるように育ててくれるって言う事ですからすごく良い会社じゃないですか!
局にとって派遣社員を使うと人件費をおさえされるんですよ。
局の社員は給料が高いので、数多く採用するわけにはいきませんからね。
そこで人手不足を制作会社からの派遣で、埋めるわけです。
派遣で局にいっても給料は制作会社の給料額面ででるので、安く使えるということです。
たぶん番組に派遣される形で、番組が終われば戻されるんだと思います。
ですので、局員になれるわけではありません。
しかし、ここでコネなど作れば将来役に立つかもしれませんね。
また制作会社への派遣もあります。
どこの会社も人で不足なので、人がほしいときに、ホールマンなど派遣会社に頼る形になるのです。
TV-EXAMでお話しを伺った雰囲気ですと、派遣会社ではないと言っているようには思えませんでしたよ。
むしろ派遣会社である利点をたくさんお話しして頂き、非常に面白く、可能性多いところだなと思いました。
例えば、「派遣される番組・ジャンル・期間が多岐」「会社ではなく個人としての勝負になるので、頑張ればSPGが潰れても大丈夫!」
派遣だと馬鹿にされるかどうかは、現場では気にする人はいないと思います。その人自身か気にするくらいでしょうね。
ここのように100%派遣です!と名言してしまうところもあれば、両方ありますって会社もありますから、自分が一番働きたいと思うタイプの会社を選ぶといいんじゃないでしょうか。
>ほーるさん
横から失礼いたします。やはり聞いたところですと、所属会社名はあくまでSPGになるそうです。
他制作会社や局の制作している番組の「現場に所属」することになるそうですが。
ですから、局の正社員として~ということはよっぽどの幸運とコネと?がないとありえないでしょうね。
書き込みを見ていて矛盾点があったので、ちょっといいですか?
某老舗制作会社のADをやっている友人に聞きました。
「制作会社」から「局に配属」ってのは有り得ないですってことでした。よほどの能力と、かなりの運を持った人、又はコネなら別だそうですが。局へ配属できたとしても、一生制作をやれるわけじゃないんですよ。一生制作をやりたいと望んでいる人は、局には行きません。局でも一生制作をやる人は、やはり運と能力がある、一握りの人に限ります。大体は、制作じゃなくて総務やお偉いさん昇りになるわけです。あと、結婚は普通にできるとの事でした。この業界の仕事の事をちゃんと理解して受け入れてくれる人や、同じ業界や同じ制作会社にいる人などたくさんいるはずです。実際、ADとDとの結婚を見てきた友人なので確信できます。
それから派遣についてですが、友人の所属する某有名制作会社でも派遣するし、別の制作会社からも派遣を要請するとの事でした。よって派遣は普通の事らしいです。実際新卒で入ったとしても辞める人が多いのでADはどの制作会社も足りない現状だから・・・との事でしたよ。
あと、派遣だとやっぱり馬鹿にされたりしますか?
ホールマンは制作会社です
SPGからホールマンに派遣される(同じフロアーだが)のは
20人中3人くらいです
後はキー局に配属になるか他の制作会社に配属になるかは
タイミングと運次第
制作会社に入るなら平均して1ヶ月に1回休みがあればいい方
これはADさんだけでなくDも同じ
基本的にテレビ制作で一番費用がかかるのは人件費
Dともなれば1番組で50以上はかかるからDの仕事掛け持ちは必須となる
まさに馬車馬のごとく働くことになる
よって制作会社の結婚率は異常に低い
面接で聞いておいた方が良いのは既婚者がどのくらいいるか?
ではないだろうか
とにかく将来結婚して家庭を築きたいし番組を制作したい
という人は局にいったほうがいい
自分も返信来ないです。とりあえず、書類は送りますけどね。
良かったです。
来た方はいますか??
電話かメールで聞いてみましょ!!
俺も一度送れなかった!(二度目で大丈夫だったけど)
記入に時間がかかった時なんかはそうなんじゃないかな!?
HPでは16日までってなってるんで、大丈夫かと思ったんですけど・・・。
ここは完全に派遣会社なのでしょうか??
私もこの会社を受けようと思って、エントリーをして書類も提出しました。6月中旬頃に面接試験の案内を出すようです。お互い頑張りましょうね!!
HPのエントリーに書いた文章ちゃんと読んでくださってるみたいで、コメント添えて返信メールが着ました。
あとは書類を提出するのみですね!
追加募集なんですか?うわァ~採用少なそうだ。
卒研とか忙しくなるし、寒くなってきますけど頑張りましょう!
仲間がいてよかったです。追加募集のようですね。何人採用するのでしょうか?正直、この時期まで就活してると焦ってきます。私はこの会社第一志望なので頑張りたいと思っています。nhさん一緒に頑張りましょうね☆
あぁ~就職内定先がこういった問題を引き起こしてしまったことにショックがありますねぇ心配になってしまった。
少なからず影響はあると思います。。。
心配です。。。
大丈夫ですかね、会社てきには・・
アヤジンさんありがとうございます。Dをなされているんですね。私も早くDになれるように頑張りたいと思います。
先日内定通知書を頂きました。電話連絡だけの内定でしたので、安心出来ました!
元気な声と、メモ取り…面接の時に社長に言われました。入社したら実行してみます!
ええ。家庭の事情で今は地元制作会社でDをしてますよ。
不安に思うのは当然でしょうが、きっと大丈夫です。
例えるなら部活動の夏合宿みたいなものかな?
はじめはついていくことができなくても、合宿3日目くらいにはついていけちゃうような…。
すいません。分かりにくい例え話になってしまいました。
それと、ホールマンはわりといまだに体育会系なので
元気な声と、コマメにメモを取るような勤勉さがあれば、
TVチャンピオンの選手紹介Vくらいだったら、1年くらいで
作らせてもらえますよ。
また自分で役立てることがあったら、何でもお答えしますよ。
差し支えなければお聞きしたいのですが、アヤジンさんは現在、他の制作会社でDなどをやられているのですか?
経験?ヶ月で?年としてやらされるのは、正直不安があります…。
書き込み読んでると契約社員だから辞退されてた方がいらっしゃいましたが、おそらくホールマンは契約はADまでで、
Dになったら正社員のはずですよ。
ちなみに僕がいた頃(2~3年前)はとても良い会社でしたよ。なにより、よその会社より仕事を早く任せられると思います。例えば経験3ヶ月しかないのに1年あると言ってよそに派遣に出したりと、良い意味でどんどんやらされます。
入社される方々頑張ってください。
そうですか~。安心しました☆
私は1日に面談です。
まったく心配入りません。
内定書貰うことと雑談でした。
私は面談と聞きましたよ。意思確認のようなものだと思います。
今日面談ある方がいると思いますので、どなたか書き込みよろしくお願いします。
まぁ~内定頂いたという書き込みをしている人は
10人にも満たないですし、またコマを考えるとそのくらいでしょう。最終面接ではなく、面談ですよね?
これって内定決まったってことですよね?何か心配になってきました。
私は20人位だと聞きましたよ。
何人くらいいるんですかね?