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エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定(内々定)

エントリーシート

形式 履歴書のみ

セミナー

選考との関係 筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装 リクルートスーツ
内容 筆記も同時でした。普通のSPIみたいな感じ。

リクルーター

接触 ない

筆記

形式 マークシート

個人面接・集団面接

雰囲気 普通
質問内容 一次 面接官二人対1
二次 面接官三人対1(真ん中に社長がいました)
社長ははじめ圧迫気味かも。途中から話に食いついてくれました。あんまりいいこといえないと、社長がずっと冷たいままかもしれません。
回数 2回

OB/OG訪問

OB/OG訪問は しなかった

企業研究

内容 HPと説明会でもらったパンフレット

内定(内々定)

拘束や指示 拘束なし。三月に入ってすぐ内々定をもらったけど、五月の連休くらいまではまってくれる
通知方法 メール
タイミング 予定より早かった

コメント

よかった点 採用までのプロセスが短い。二次面接では交通費。
二次面接の前に交流会(今年から)があり、社員の話を聞けるので、面接のネタになる。
よくなかった点 特になし。

NEC通信システムの選考を受けた方は、後輩のためにアドバイスを残しませんか?
あなたの就活体験は、これからNEC通信システムを志望する後輩へのエールになります!

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