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資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定(内々定)

エントリーシート

内容 GDの日に
・学生時代に最も力を入れて取り組んだこと
・自分を漢字1字で表すと何かとその理由
を書くというものがあった。
形式 指定の用紙に手で記入

セミナー

選考との関係 筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装 リクルートスーツ
内容 会社説明会の後にGDがありました。

リクルーター

接触 ない

筆記

形式 マークシート
課目 数学、算数/国語、漢字/性格テスト
内容 表の読み取り、論理的思考を問うもの、性格テストがあった。GABと似ているが少し違っていた。

個人面接・集団面接

雰囲気 普通
質問内容 1回目
学生2:面接官1
志望理由
こだわりは持ち続けるか、捨てるか
生かせそうな知識はあるか
自分を形容詞で表すと?
就職活動の軸
IT業界だけを見ているのか
長所
希望職種
2回目
志望動機
成果主義について
卒業までにやっておきたいこと
今まで最も長く続けていること
最近のITに関する問題・トレンド
いつまで就活を続けるか
最終
ここよりも行きたい企業
逆質問
回数 3回

グループディスカッション・グループワーク

内容 人をより成長させるには長所を伸ばすべきか、短所を補うべきかについて
どちら側なのかを指定され、まずはグループで意見をまとめる
代表者が発表
他チームとのディスカッション

OB/OG訪問

OB/OG訪問は しなかった

企業研究

内容 会社説明会と面接での質問タイムを活用した

内定(内々定)

拘束や指示 一応2週間程度に書類を提出しなくてはならないが、志望しているところが落ちたら着てくれるというのでも良いと言われた
通知方法 電話
タイミング 予定通り

コメント

よかった点 毎回電話での連絡をしてくれた。
第1志望でないことを伝えていたのに内定をくれた。
よくなかった点 2回目の面接と筆記が一緒に行われるときの待ち時間がかなり長い(人による)
アドバイス 頑張っていると胸を張って言えることを1つでもやっておくことが重要だと感じました。大切なのは大学名でも成績でも知識でもないと思います。

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