2015年卒スターティアの選考対策情報詳細

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選考スケジュール

年	2013年							2014年												2015年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

形式	履歴書のみ

セミナー

選考との関係	無関係だった
服装	リクルートスーツ
内容	社員の人たちがハキハキ、代表はそれ以上にハキハキ説明してた

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	マークシート
課目	その他

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	今年何人の学生が卒業しますか？その人数と答えを求めるプロセスの説明。自分を動物、物に例えたら
回数	3回

グループディスカッション・グループワーク

内容	日本一周するための時間を求める（正しい答えよりユニークな発送を見ている）

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	HP、求人サイトを見る

内定（内々定）

通知方法	電話

コメント

よかった点	和やかで素直さを見ている気がする。
よくなかった点	3時面接は少し意地悪な質問が多い気がした
アドバイス	他の学生を見て思ったことは、質問の答えが長い。だらだら結論の見えない話をするのならば、簡潔に分かりやすい受け答えを出来るように面接でよく聞かれる質問はテキパキ答えれるようにしましょう。

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