年 | 2009年 | 2010年 | 2011年 | |||||||||||||||||||
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月 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 |
資料請求・プレエントリー | ||||||||||||||||||||||
エントリー | ||||||||||||||||||||||
セミナー | ||||||||||||||||||||||
筆記試験 | ||||||||||||||||||||||
面接開始 | ||||||||||||||||||||||
最終面接 | ||||||||||||||||||||||
内定(内々定) |
内容 | 志望動機、頑張ったことなどふつうの内容の1枚と、ライフラインシート(人生の浮き沈みをグラフ化したもの)1枚がありました。 |
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形式 | サイトからダウンロードした用紙に手で記入 |
選考との関係 | 無関係だった |
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服装 | リクルートスーツ |
内容 | 企業紹介、社員への質問、施設見学(恵比寿店) |
接触 | ない |
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雰囲気 | 和やか |
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質問内容 | 至ってふつうの内容(志望動機、頑張ったことなど)。あとはエントリーシートやライフラインシートをもとにしての質問。 1次は人事と若手社員2名対学生3名。 2次は店長クラスの社員2名対学生1名。 最終は役員3名対学生1名。 進むにすれて緊張感はあがるが、和やかな雰囲気。 |
回数 | 3回 |
OB/OG訪問は | しなかった |
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内容 | セミナーへの参加。 施設見学は6つくらい。 |
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拘束や指示 | 他社の内定辞退、選考ストップをしたら内々定を出すと連絡を受け、それらをした後に連絡をこちらから電話をして内々定をいただきました。 |
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通知方法 | 電話 |
タイミング | 予定通り |
コメント
面接前にアドバイスもいただけるし、質問への対応も大変親切でした。
セミナー予約とかあきらめずに電話するといいことがあるかもしれないらしいです。
アトレは特に対応が大変親切なので、こういった企業研究がしたい、こういった面接がしたい、といった提案を受けてくれます。
面接は緊張が大敵ですが、難しいですが開き直って臨みましょう。自分がわかってもらえたらきっと内々定です。