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筆記試験
面接開始
最終面接
内定(内々定)

リクルーター

接触 ない

個人面接・集団面接

雰囲気 和やか
質問内容 志望動機よりは自己分析に基づくものがメイン。
中高での部活動のことや、大学時代のアルバイトのこと。そこで何を大切にしていたか。
回数 2回

OB/OG訪問

OB/OG訪問は 1〜2人の社員と会った
内容 正確には直接お会いできなかったので、メールでいくつか質問させていただいた。
 就活中に見ていた業界
 入社を決めた理由
 仕事のやりがいを感じる瞬間
など、ありきたりの質問。

企業研究

内容 いろんな業界が集まる合説に参加し、ちょっとでも興味がある会社があれば参考程度でもいいからブースで話をきいてみる。
ゼミやサークルの先輩から情報収集する。

内定(内々定)

通知方法 電話

コメント

よかった点 かなり早い時期での内定だったので、他の会社の選考を受けていることを伝えると
「自分のキャリアプランをよく考えて、そのうえで回答していただいて結構です」と言っていただけた。
アドバイス 自社説明会や座談会などに参加して、「なんとなく良いかも」ていう感覚を大切にしてほしいです。
それは一人一人ちがって当たり前で、素敵なことだと思います。
就活は、「運」と「人との出会い」を楽しんだもの勝ちです!!

楽天カードの選考を受けた方は、後輩のためにアドバイスを残しませんか?
あなたの就活体験は、これから楽天カードを志望する後輩へのエールになります!

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