2015年卒MS＆AD事務サービスの選考対策情報詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

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選考スケジュール

年	2013年							2014年												2015年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	志望動機、他社選考など
形式	指定の用紙に手で記入

セミナー

選考との関係	筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装	リクルートスーツ

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	マークシート
課目	事務処理テスト

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	一次面接　とても和やかで話しやすい雰囲気志望動機、他社選考、頑張ったこと、言うことを聞かない人にはどう指示するか　など履歴書にそって聞かれました。二次面接　今回も和やか自己PR、リーダー的な役割か影で支える役割か、などほとんど自己PRから掘り下げて聞かれました。
回数	2回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	同業他社と比較

内定（内々定）

通知方法	採用HPのマイページ

よかった点	説明会から面接まで社員さんが親切でした。特に面接では和やかで話しやすく、今まで面接してきた中で一番自分を出せました。
アドバイス	就活はいかに自分を手く表現できるか、また、その会社で働きたい！という熱意を伝えられるかが大きなカギとなると思います。私は面接で何十回も失敗して恥をかいたりして何度も挫けそうになりました。でもその分多くのことを学べました。周りの友人が先に内定をもらっても焦らなくて大丈夫です。遅い時期の方が良い求人票がたくさんありますし(持論ですが)、友人にES添削や面接練習をしてもらったりできるので。疲れたときはしっかり休むことも大切です。自分のペースで頑張って下さい。

よかった点

説明会から面接まで社員さんが親切でした。特に面接では和やかで話しやすく、今まで面接してきた中で一番自分を出せました。

アドバイス

就活はいかに自分を手く表現できるか、また、その会社で働きたい！という熱意を伝えられるかが大きなカギとなると思います。
私は面接で何十回も失敗して恥をかいたりして何度も挫けそうになりました。でもその分多くのことを学べました。
周りの友人が先に内定をもらっても焦らなくて大丈夫です。遅い時期の方が良い求人票がたくさんありますし(持論ですが)、友人にES添削や面接練習をしてもらったりできるので。
疲れたときはしっかり休むことも大切です。自分のペースで頑張って下さい。

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