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選考スケジュール

年	2004年							2005年												2006年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

形式	履歴書のみ

セミナー

選考との関係	筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装	リクルートスーツ
内容	一時間程度、会社の全体的な説明をスクリーンを使って説明してもらった。女性の人事が一名。その後10分休憩を挟んで筆記試験と一次面接を行った。面接官は説明会の女性一人。

リクルーター

接触	面接前に、複数回会った
面談内容	最終面接の待ち時間に営業の20代後半の男性と話をする機会があった。非常にざっくばらんに、本音で会社のことを教えてくれた。フレンドリーで話を聞いていて、会社の雰囲気がつかめて非常に有意義だった。

筆記

形式	記述式
課目	英語／数学、算数／国語、漢字／一般教養・知識
内容	エクセル画面のコマンドの名前、敬語、漢字、反対語や類義語、SPI、電話のかけ方

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	一次→自己PR、志望動機、英語の能力を生かして仕事したい人はいるか、何か質問があればどうぞ最終→自己PR、今まで何社受けたか、どこを受けたか、なぜITか、なぜ営業か、両親の職業、兄弟について、その他質問の答えについて派生する質問
回数	2回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	その企業のHP、日経ナビ、毎日ナビ、リクナビ、新聞など

内定（内々定）

通知方法	電話

コメント

よかった点	最終面接はひとつの雑談するような机を囲むようにして役員が五名いた。社長が真ん中で、社長を中心に質問がなされた。圧迫の雰囲気かと思いきや、非常に和やかで雑談も交えながら面接が進んだのでよかった。エントリーから内定までが一ヶ月かからなかったのもよかった。
よくなかった点	通過の電話が夜の九時頃かかってきた。もう少し早めに来てほしかった。
アドバイス	どれだけねばっても結果がでなくても、めんどくさくても、足を運ぶことが大切だと思います。決まるときはなぜだかストンと決まるものだと実感しました。ストンとはまる所に出会うまで、これでもかというほど片っ端から受けてみてください。もうこれは、根性勝負です。面倒くささに、「残念ながら」というメッセージに、負けないで自分を信じてあげてください。

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