年 | 2020年 | 2021年 | 2022年 | |||||||||||||||||||
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月 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 |
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エントリー | ||||||||||||||||||||||
セミナー | ||||||||||||||||||||||
筆記試験 | ||||||||||||||||||||||
面接開始 | ||||||||||||||||||||||
最終面接 | ||||||||||||||||||||||
内定(内々定) |
内容 | 基本的な個人情報と学生時代頑張ったこと3つをそれぞれ100字程だったと思います。あっさりした内容なので特に苦労しないと思います。 |
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形式 | 履歴書のみ |
選考との関係 | 無関係だった |
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服装 | リクルートスーツ |
内容 | 大きく分けて前半は会社・事業説明、後半はグループワーク。とても和やかで楽しい説明会でした。 |
接触 | ない |
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形式 | Webテスト |
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課目 | 数学、算数/国語、漢字/性格テスト |
内容 | 性格重視なので余程問題がない限り通ると思います。 |
雰囲気 | 和やか |
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質問内容 | 1次面接:オススメしたいもの、学生時代頑張ったこととその深掘り 2次面接(3次選考):最近の喜怒哀楽、学生時代チームで頑張ったこと、志望理由、店舗見学の感想、全国転勤は可能か 最終面接:自慢できること、志望理由、全国転勤・土日祝日の出勤は可能か、店舗見学の感想、どんな店長になりたいか |
回数 | 3回 |
OB/OG訪問は | 3〜5人の社員と会った |
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内容 | 店長として意識していることや、接客業としての心構えなど。とにかくキタムラやマリオで働くこと、お客様に喜んでもらえるにはどうすればいいかを知り、考え、理解するために色々と質問しました。 |
内容 | 面接に進むにあたって必須となる説明会、3次選考前に必須となる店舗見学、この2つをしっかり自分なりに考えながらしました。それ以外は特にしていません。 |
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拘束や指示 | 選考状況を見ながら承諾期限を一緒に決めていこうという感じでした。優しい会社だなと思いました。 |
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通知方法 | 電話 |
タイミング | 予定より早かった |
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