2013年卒東洋紡の選考対策情報詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

東洋紡の選考を受けた方へ
後輩のためにアドバイスを残しませんか？あなたの就活体験は、これから東洋紡を志望する後輩へのエールになります！

一覧へ戻る

選考スケジュール

年	2011年							2012年												2013年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	・エントリーシート（履歴書的な内容のもの1枚）・学生時代やってきたことA4用紙1枚（自由記述）
形式	サイトからダウンロードした用紙に手で記入

セミナー

選考との関係	無関係だった

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	マークシート
課目	英語／数学、算数／国語、漢字
内容	SCOA

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	一次面接（人事：学生＝1：3）20分ほど・どうやって東洋紡を知ったか・学生時代に頑張ったことを1分ほど　など最終面接（人事：学生＝3：1）30分ほど・学生時代頑張ったことについて色々と・志望動機は特に聞かれませんでした
回数	2回

グループディスカッション・グループワーク

内容	会社内で節電を進めるにはどういった施策をとるか・7人で意見をまとめて最後に代表者によって発表を行った

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	・業界地図、就職四季報、会社のキャッシュ・フローの確認など

内定（内々定）

拘束や指示	特に強い拘束は無かった
通知方法	電話
タイミング	予定より早かった

コメント

よかった点	・社員の皆さんの人柄の良さがとても伝わってきて、最終面接なども圧迫ではなく笑顔でお話を聞いて下さった点
よくなかった点	・雑談気味の会話が多く、採用基準が少し不明確な感じがした点
アドバイス	早いうちから動くことは大切ではあるが、スタートが遅くても何とかなります。ただ、面接慣れをすることは非常に重要であると感じました。また、勤めたいと思う会社であれば、一度は企業のキャッシュ・フローを確認しておくことが大切であると思います。

東洋紡の選考を受けた方は、後輩のためにアドバイスを残しませんか？
あなたの就活体験は、これから東洋紡を志望する後輩へのエールになります！

本選考体験記を書く

他の年の内定者体験記を見る

卒業年：

サイトからのご注意: ・ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。; ・また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。; ・掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。

企業閲覧履歴

東洋紡

特別企画【PR】

お得なギフト付きキャンペーン

人気企業ランキング

みんなのキャンパス

S