2013年卒ボルテージの選考対策情報詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

ボルテージの選考を受けた方へ
後輩のためにアドバイスを残しませんか？あなたの就活体験は、これからボルテージを志望する後輩へのエールになります！

選考スケジュール

年	2011年							2012年												2013年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	その場で記入。・志望動機・好きなコンテンツ(映画・本等を各項目に分けてあげる) ・自分の好きなコンテンツとその魅力・ものづくりの経験
形式	指定の用紙に手で記入

セミナー

選考との関係	無関係だった
服装	リクルートスーツ
内容	先輩との懇談会あり

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	記述式／Webテスト
課目	英語／数学、算数／国語、漢字／性格テスト／クリエイティブ

個人面接・集団面接

雰囲気	普通
質問内容	最終のみ圧迫。というか社長が圧迫。他は和やか。時々怖い表情の面接官もいたが…
回数	4回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	インターン。貰ったパンフレットを読むなど。特に力をいれなかった。

内定（内々定）

通知方法	電話

よかった点	・人事の方が丁寧。就職活動の相談等を積極的に受けてくれる。・毎回選考後にアンケートあり。挽回するチャンスになる。
アドバイス	ボルテージに入るには、どれだけコンテンツに触れているかが重要です。　ドラマや映画、本など(コアなものより長く幅広く愛されているもの)を知っておく必要があります。趣味でコンテンツに触れていたり、自分でも作った経験があれば強いはず。　就職活動でドギマギしたり、泣きたくなる時期もあるとは思いますが、一般的な「就職」だけが全てじゃないです。辛かったら逃げてもいいし、周囲に頼ってもいいです。　人生いろいろです。ドラマと一緒で。

よかった点

・人事の方が丁寧。就職活動の相談等を積極的に受けてくれる。
・毎回選考後にアンケートあり。挽回するチャンスになる。

アドバイス

　ボルテージに入るには、どれだけコンテンツに触れているかが重要です。
　ドラマや映画、本など(コアなものより長く幅広く愛されているもの)を知っておく必要があります。趣味でコンテンツに触れていたり、自分でも作った経験があれば強いはず。

　就職活動でドギマギしたり、泣きたくなる時期もあるとは思いますが、一般的な「就職」だけが全てじゃないです。辛かったら逃げてもいいし、周囲に頼ってもいいです。
　人生いろいろです。ドラマと一緒で。

ボルテージの選考を受けた方は、後輩のためにアドバイスを残しませんか？
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