2005年卒三井化学の選考対策情報詳細 (2024/06/30公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

形式	履歴書のみ

接触	ない

形式	マークシート
課目	性格テスト

内容	提示された題目について話し合う

OB／OG訪問は	1〜2人の社員と会った
内容	会社の雰囲気、キャリアパスなど

内容	各社のホームページ、就職情報誌を参考に

通知方法	電話

よかった点	こちらの質問に対して丁寧に答えていただいたこと
アドバイス	自分のセールスポイントをはっきりさせ、自分を採用すると会社の利益になることを上手く説明し、売り込む。

三井化学の選考を受けた方は、後輩のためにアドバイスを残しませんか？
あなたの就活体験は、これから三井化学を志望する後輩へのエールになります！

卒業年：

サイトからのご注意: ・ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。; ・また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。; ・掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。