2006年卒パソナの選考対策情報詳細 (2025/03/31公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

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選考スケジュール

年	2004年							2005年												2006年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	座右の銘とその理由私を一言で表すと？それについて自分自身の表現志望動機等
形式	指定の用紙に手で記入

セミナー

選考との関係	筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装	リクルートスーツ
内容	社長・社員の講演ビデオにての企業紹介

リクルーター

接触	面接前に、複数回会った
面談内容	質問会を行った後食事会を開いていただきました。

筆記

形式	記述式／作文
課目	英語／数学、算数／国語、漢字／一般教養・知識／クレペリン
内容	特殊な一般常識問題、クレぺリン、200文字以内での小論文

個人面接・集団面接

雰囲気	圧迫
質問内容	あなたの将来について20秒以内に答える。隣の人から聞かれた質問を答える等。
回数	2回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	1〜2人の社員と会った
内容	質問を中心に

企業研究

内容	ホームページ、新聞、社長の書いた本を読む

内定（内々定）

拘束や指示	特になし
通知方法	その他
タイミング	予定通り

コメント

よかった点	採用プロセスの中においてインターンシップを開いてくれた点
アドバイス	とにかく多くの企業を自分自身の目で確かめてください。

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