2021年卒オリエンタルランドの総合職のインターンエントリーシート詳細（京都大学/男性)（2020/10/12公開)

貴社の企業理念に共感し、その業務を実際に体感したいと考えたからである。私は他人に幸せを与えることが自分の幸せであるという価値観を持っている。これまでの人生においても 、塾講師として生徒を志望校合格に導いたり、所属しているボランティアサークルで子供が楽しめるようなイベントを企画し、実施したりすることでやりがいを感じてきた。そして、社会人になってもこの価値観のもと、たくさんの人々に幸せを与えていきたいと考えている。そこで、エンタメという形でたくさんの人々の幸せに貢献している貴社を魅力に感じている。

（2）を選択。
私が講師陣のチーフを務める個別指導塾では、既存顧客の定着率が低く、新規顧客の獲得も上手くいっていないという問題があった。私は問題の根本として、その塾が魅力に欠けていること、つまり、塾の合格実績が伸び悩んでいることにあると考えた。そして、その原因として、塾が行っていたマニュアル指導に問題があるのではないかと考えた。そこで、マニュアル指導によって授業についていけなくなっている一定数の生徒に対して臨機応変に対応した指導をするように指導法を改良するべきであると塾長に提言した。実際に改良が施されてからはそのような生徒が減り、合格実績が上がったことで、既存顧客の定着率と新規顧客の獲得数は飛躍的に向上した。

志望理由では、企業理念への共感をエントリーシートに示すことに特に注意した。オリエンタルランドはテーマパーク事業を通じて世界中の人々に夢や感動を与えることを目指している会社であるため、自身が他者に対してそのような働きかけをした経験を書くようにした。また、二つ目の設問では、自身の強みである課題解決力をPRする上で、自分が行った施策と結果が分かりやすいように書く工夫を心がけた。