2016年卒ラウンドワンの選考対策情報詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

ラウンドワンの選考を受けた方へ
後輩のためにアドバイスを残しませんか？あなたの就活体験は、これからラウンドワンを志望する後輩へのエールになります！

選考スケジュール

年	2014年							2015年												2016年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	学生時代力を入れたことなど
形式	指定の用紙に手で記入

セミナー

選考との関係	無関係だった
服装	きれいめの服装
内容	企業説明、グループワーク

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	記述式／作文
課目	数学、算数／国語、漢字／論作文
内容	独自のテスト

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	将来の夢、学生時代に力を入れたことなど
回数	4回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	HPを見る

内定（内々定）

通知方法	電話

アドバイス	自己分析はしっかりとしたほうがいいと思います。自己分析をすることで自分のことが見えるようになり、受ける企業だけでなく、志望動機や将来の夢など、面接で話す内容に一貫性が出てきます。面接本番は話す内容の一貫性と第一印象が非常に重要だと感じました。第一印象とは見た目の清潔さだけではなく、声のトーンや声量、笑顔などで決まります。自信を持って面接に挑めるよう、発声練習をするのも良いと思いました。あとは笑顔を絶やさなければ大丈夫です。必ず自分に合った企業に出会えるので、めげずに頑張ってください！

アドバイス

自己分析はしっかりとしたほうがいいと思います。自己分析をすることで自分のことが見えるようになり、受ける企業だけでなく、志望動機や将来の夢など、面接で話す内容に一貫性が出てきます。
面接本番は話す内容の一貫性と第一印象が非常に重要だと感じました。第一印象とは見た目の清潔さだけではなく、声のトーンや声量、笑顔などで決まります。自信を持って面接に挑めるよう、発声練習をするのも良いと思いました。あとは笑顔を絶やさなければ大丈夫です。
必ず自分に合った企業に出会えるので、めげずに頑張ってください！

ラウンドワンの選考を受けた方は、後輩のためにアドバイスを残しませんか？
あなたの就活体験は、これからラウンドワンを志望する後輩へのエールになります！

本選考体験記を書く

他の年の内定者体験記を見る

卒業年：

サイトからのご注意: ・ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。; ・また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。; ・掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。