2020年卒ラウンドワンの選考対策情報詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

ラウンドワンの選考を受けた方へ
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選考スケジュール

年	2018年							2019年												2020年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	志望動機就活の軸は何か自分に対して思うこと今までで自分の力を発揮したと思う出来事はなにか
形式	指定の用紙に手で記入

セミナー

選考との関係	筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装	リクルートスーツ
内容	業務紹介や福利厚生などの説明があった。社長の講話のビデオを見た。面接時に社長の講話を見た感想を聞かれるので、結構重要

リクルーター

接触	面接前に、複数回会った
面談内容	面接の前に緊張をほぐすための会話があった。登録地や希望職種などの確認

筆記

形式	マークシート
課目	数学、算数／国語、漢字／性格テスト
内容	会社説明会の後に適性検査がある。筆記試験は、時間は短いが難易度は易しめ

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	一回目　集団面接　志望動機・どんな店舗にしたいか・自分を色で例えると何色か二回目　人事部長面接（個人）　志望動機・自分の長所と短所は何か・人からどんな人だといわれるか・社長の講話を聞いて思ったこと　エントリーシートで気になったところの質問三回目　役員面接（個人）　志望動機・今の就活状況・内定が出たらどこへ就職するか　役員の方のお話が多かった
回数	3回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	企業のホームページを見た。パンフレットを読んだ。

内定（内々定）

通知方法	電話

よかった点	全体的に和やかな雰囲気でよかった。人事部長の方もいい方で面接で話が盛り上がった。学生の意思を尊重する会社だと思った。
アドバイス	とにかく早く動くことが大切だと思います。ラウンドワンは就活解禁よりも前に試験をやっているので、早く内定がもらえます。面接も緊張しすぎると自分が出せないので、人事の方との会話だと考えて乗り切ってください。多少の失敗は気にしなくて大丈夫です。敬語とか上手に使えることにこしたことはないですが、それよりも自分の考えを簡潔に面接官に伝えることのほうが大事です。就活は大変ですが、多くの経験をされた方のお話を聞ける機会だと前向きに考えてがんばってください。

よかった点

全体的に和やかな雰囲気でよかった。
人事部長の方もいい方で面接で話が盛り上がった。
学生の意思を尊重する会社だと思った。

アドバイス

とにかく早く動くことが大切だと思います。
ラウンドワンは就活解禁よりも前に試験をやっているので、早く内定がもらえます。
面接も緊張しすぎると自分が出せないので、人事の方との会話だと考えて乗り切ってください。
多少の失敗は気にしなくて大丈夫です。敬語とか上手に使えることにこしたことはないですが、それよりも自分の考えを簡潔に面接官に伝えることのほうが大事です。
就活は大変ですが、多くの経験をされた方のお話を聞ける機会だと前向きに考えてがんばってください。

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