楽天グループの秋冬インターン体験記(フィンテック)_No.2797

私が貴社のインターンシップを志望する理由は二つある。一つ目は貴社への理解を深めることである。私は普段から貴社のサービスを利用しており、その事業領域の幅広さに魅力を感じている。そこで、本インターンシップでは貴社がどのような考え方を持ってこれらの事業を展開しているのか、またその為に必要とされる貴社独自のマインドなどを感じたいと考えている。二つ目に、自身の成長の機会とすることが挙げられる。特に実際に現場の第一線で活躍する社員の方々から指導を受けフィードバックを頂ける機会はとても魅力に感じており、2日間行われる様々なワークを通じて多くの事を学び、吸収したいと考えている。また、優秀な参加者の方々と行うワークを通じて自身の強みとして通用する部分や今後の課題となる部分を発見し、本インターンシップの経験を自身のこれからの発展に繋げたい。

塾講師のアルバイトにおいてテストの目標点達成率の向上に尽力した。私の担当した生徒たちは当初勉強に対して苦手意識を持っている事が多く、授業の理解が進まずテストにおいてもあまり点数を取ることが出来ないと言う課題があった。そこで私は単に教科書の内容を教えるだけではなく、その教科が持つ面白さを伝える工夫を授業内に取り入れた。すると、生徒たちの授業への意欲が高まり毎回の授業ペースが改善されるなど勉強に対する姿勢が大きく変化するようになった。その結果、目標点達成率が当初25%であったが75%に達成することに成功した。担当した生徒の中には定期テストにおける点数の伸び率で塾内1位を記録した生徒もいた。

設問内容としてはオーソドックスなものであった為、いかに自分らしさを出すかを意識した。特に志望動機は、自身が感じたことをそのまま表すように意識した。

他社の選考で受けるwebテストと少し違っていたので、どういったものであるか調べてから受けたほうがいいと考える。

特になく、一般的な対策本を取り組むので十分であると考える。

質問内容が画面上に表示されるので、それをもとにスマホ(PC)から録画して答える。

ESや動画面接で聞かれる志望動機が重要であると思います。今回のインターンシップでは複数のコースが用意されていましたが、社員の方いわくそれぞれの興味、適性を考えて決めたとおっしゃっていたので、自分のやりたいことや志望度をしっかりとアピールすることが必要であると思います。