京セラの夏インターン体験記(技術職)_No.11657

アメーバ経営を知る

京セラが行っているアメーバ経営を体験する内容だった。社員一人ひとりが主役となり、経営者意識を持つことで、やりがいのある働き方を実現し、各々の事業を最適化していくことを学んだ。

京セラで実際に行っているアメーバ経営を体験でき、新たな視点を取り入れることが出来たから。

オンライン開催であったためエントリーしたほとんどの学生が参加出来るインターンシップであると感じたからです。

アメーバ経営など京セラが大事にしている経営理念などを体験することが出来、どのような人材になれば活躍することが出来るのかを学ぶことが出来ました。また、京セラが開発した実際の製品もアメーバ経営を用いてどのように開発されたかなど貴重な話を聞くことが出来ました。

グループワークでアメーバ経営を体験するが、他社のインターンシップなどでは経験できない新たな視点からの経営方針や開発方法を学ぶことが出来るいい機会になると思います。夏季の早い時期に行うインターンシップなので京セラについて詳しく知れる機会でもあると思うので是非参加してみてください。