日産自動車の春インターン体験記(業務企画職)_No.1701

若者の自動車離れを解決するためにはどうすべきか。

インターンの前半は、日産自動車株式会社の説明や、自動車メーカーの現状についての説明がありました。そのあと、若者のクルマ離れの解決策を題材にグループディスカッションをし、全体で発表をいたしました。

実際に社員の方とお話したことで、日産自動車株式会社で働きたい思いが増しました。

インターンシップの連絡。

中国の有名大学の留学生の方や、日本の有名大学の方と同じグループになり、鋭い意見を出されていたから。

学生時代にどのようなことをしたのか、どのようなことを学んだのかについて、社員さんの目線でお話しいただいたことで、私自身が今すべきことが明確になりました。どんな質問にも丁寧に親身になってお話ししてくださるので、様々な疑問を解決することが出来ました。

日産自動車株式会社の現状や、自動車メーカーのおかれる現状について、企業目線で知ることができました。また、問題解決方法を、グループディスカッションを通しながら、学ぶことができ、これからの就職活動にも活きていくと考えます。

グループディスカッションがあるので、どのような手順で進めていくのか、どのように意見を出すのかについて知っておくべきだと思います。また、問題解決方法についても理解しておくと、グループディスカッションで目立つことが出来、それ以降の選考を有利に進めることが可能であると感じました。