2008年卒東京リーガルマインドの選考対策情報詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

形式	履歴書のみ

選考との関係	筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装	リクルートスーツ
内容	業界の説明や企業の特色。今後の展望や、現社員の方の話。予定時間を大幅に過ぎてはいたが、説明会自体の内容はまぁまぁ。

接触	ない

雰囲気	和やか
質問内容	志望動機、今後やってみたいこと、興味を持っていることなど
回数	2回

内容	幼児教育の諸問題

OB／OG訪問は	しなかった

アドバイス	とりあえず、なぜ？と聞かれると思いそうなことは事前に考えておくこと。わからないことを聞かれても、あせらずに確実に答えること。

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卒業年：

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