2006年卒アシストの選考対策情報詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

アシストの選考を受けた方へ
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選考スケジュール

年	2004年							2005年												2006年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

形式	履歴書のみ

セミナー

選考との関係	筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装	リクルートスーツ
内容	・社員紹介・事業内容・企業理念・小テスト（哲学と信念について）「人」を大切にしている会社ということが、とても伝わってきました。

リクルーター

接触	ない

個人面接・集団面接

雰囲気	普通
質問内容	・志望動機・情報業界について・他社の選考状況・アルバイトや趣味について　etc
回数	3回

グループディスカッション・グループワーク

内容	グループディスカッションはみんなで楽しくやることが一番です！！

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	・この会社で自分は何ができるかを考えた。・会社が大切にしていること。・「哲学と信念」を何回も読み返した。・社員の方と面接会場で色々話してみることが、会社の雰囲気を一番感じることができると思います。

内定（内々定）

通知方法	電話

よかった点	・面接の日程も決まっていてスケジュールを組みやすかった。・結果発表も日にちが決められており、待ち遠しい思いをすることはない。・本当に自分という「人間性」を見てくれる選考内容だった。
アドバイス	やはり、自分が何をやりたいのかを明確にするべきだと思う。そして、そこから自分にあった企業をみていくべきだと思う。ある程度の業種は絞っておいたほうが良いように思う。自分は情報業界一本だった。自分の中で一番決めていたことが、企業の大きさ、小ささにかかわらず自分がやりたいことができる会社、自分にあった会社を受けていこうと思った！！大手だけがすべてではありません！！むしろ、大手だと人が集まりその分競争が激しいので、大手に限らずいくつも受けてきた。小さな企業でも自分が会社を大きくしていくほうが、自分はやりがいを感じる。私の一意見なので参考程度にしてください。

よかった点

・面接の日程も決まっていてスケジュールを組みやすかった。
・結果発表も日にちが決められており、待ち遠しい思いをすることはない。
・本当に自分という「人間性」を見てくれる選考内容だった。

アドバイス

やはり、自分が何をやりたいのかを明確にするべきだと思う。そして、そこから自分にあった企業をみていくべきだと思う。ある程度の業種は絞っておいたほうが良いように思う。自分は情報業界一本だった。自分の中で一番決めていたことが、企業の大きさ、小ささにかかわらず自分がやりたいことができる会社、自分にあった会社を受けていこうと思った！！大手だけがすべてではありません！！むしろ、大手だと人が集まりその分競争が激しいので、大手に限らずいくつも受けてきた。小さな企業でも自分が会社を大きくしていくほうが、自分はやりがいを感じる。私の一意見なので参考程度にしてください。

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