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2005年卒アイフルの事務系総合職の選考対策情報詳細 (2024/08/29公開)

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エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定(内々定)

エントリーシート

形式 履歴書のみ

セミナー

選考との関係 筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装 リクルートスーツ
内容 業界・会社説明、社員のDVD映像。説明をただ聞く形ではなく、自分で書き込んでレポートのようなものに仕上げるので、聞こうという姿勢でいられていいと思う。

リクルーター

接触 ない

筆記

形式 マークシート
課目 数学、算数/性格テスト
内容 SPI

個人面接・集団面接

雰囲気 普通
質問内容 なぜ消費者金融か、なぜアイフルなのか、自分の長所・短所、最近問題だなと思うこと、営業で大変だと思うこと、なぜ総合職なのか、どんなキャリアビジョンを描いているか、など。
回数 3回

グループディスカッション・グループワーク

内容 テーマはその時々で違うが、私の時は、小学校で英語を教えるべきか否かをグループで討論して、30分後にその結論と根拠を述べる。形式は自由。進行役などを決めて進めてもよいし、何も決めずにやってもよい。協調性よりも積極性を見ていると思われる。人数は予約した日時によって様々なようで、私の時は3人で、ほかの時間は8人など、多い時と少ない時があるようだ。

OB/OG訪問

OB/OG訪問は 1〜2人の社員と会った
内容 自分が疑問に思っていたことや聞きたかったことを聞きました。支店訪問の際は事前に質問事項を考えていくべき。

企業研究

内容 特別に消費者金融についての本を買ったりはしていない。ただ、私は経済や金融についての知識がないので、就職ジャーナル金融ビジネス読本を買って勉強した。価格も安いし、金融業界を目指す人にはおすすめです。業界ごとの説明や、全てではないが会社ごとの特集もある。

内定(内々定)

通知方法 電話

コメント

よかった点 web上での質問に対する返答が早いところ。自分に内定を出してくれた理由、評価を言ってくれるところ。
アドバイス 自己分析は一回だけではなく、何回でもやっていたほうがよい。後から後から自分のいい部分や悪い部分を知ることができたりするので。あとは、ニュースは見ていたほうが良い。難しいことは聞かれないが、経済や政治について基本的なことは知っておくべき。最近気になることなども聞かれるので、何でもいいので街を歩いて感じたことやテレビを見ていて気になったことなど、メモっておくと役に立つことがある。

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