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エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定(内々定)

エントリーシート

内容 エントリーシートのみを提出しました。(履歴書は出さなかった)
生年月日、学歴、趣味、会社選びのポイントを記入しました。
形式 履歴書のみ

セミナー

選考との関係 無関係だった
服装 リクルートスーツ
内容 社員の方の雰囲気は良かったように思えます。
業界研究、自社の特徴、先輩社員の話、質疑応答、簡単な筆記試験。

リクルーター

接触 ない

筆記

形式 マークシート
課目 数学、算数/国語、漢字/性格テスト/一般教養・知識
内容 覚えていませんが、本当に基礎的な問題でした。

個人面接・集団面接

雰囲気 普通
質問内容 自己PR、学生時代打ち込んだ事、長所短所、全国転勤可能か、入ってどんなことをしたいか、志望動機。
回数 3回

OB/OG訪問

OB/OG訪問は 1〜2人の社員と会った
内容 説明会の際には聞けないような事を質問しました。
仕事内容も伺いました。

企業研究

内容 パンフレット隅から隅まで読む。同業で働いている知人に話を聞く。
業界研究は同業他社(計3社)で聞いたので、精力的にはしていない。

内定(内々定)

拘束や指示 納得のいくまで就職活動してください と言われている。
通知方法 電話
タイミング 予定より早かった

コメント

よかった点 面接前、緊張をほぐす為に年の近い人事の方がいてもらえてホッとした。
よくなかった点 とくになし
アドバイス 何でも良いので一つの事にとことん打ち込むことだと思う。資格があれば尚良いが、なくても自信を持って伝えられるような事が大事(必要)と思います。
将来どんな人間になりたいか、どのように過ごしたいか、何をしたいかを真剣に考えるべきだと思います。就職活動中に気付くよりも、前に分かっていたほうが前に進みやすい。

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