2008年卒東海東京フィナンシャル・ホールディングスの選考対策情報詳細

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選考スケジュール

年	2006年							2007年												2008年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	アンケートという形で毎回志望度合いや志望理由など書かされました。
形式	履歴書のみ

セミナー

選考との関係	無関係だった
服装	リクルートスーツ

リクルーター

接触	ない

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	なぜ証券業界か？なぜ東京東海証券か？自己PR。
回数	2回

グループディスカッション・グループワーク

内容	学生に対する投資啓蒙活動。

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	1〜2人の社員と会った
内容	残業について。収入について。つらいこと。他の証券会社との比較。

企業研究

内容	HPを見る。社員訪問に行く。

内定（内々定）

通知方法	電話

コメント

よくなかった点	説明会がつまらなかった。
アドバイス	私は証券業界にしぼって就活をしたんですが、もう少し他の業界も見てみればよかったかなって思いました。また初めは焦ってたのですが、途中であわててもしょうがないと思うと気持ちが楽になって、結果、内定に結びついたと思います。納得がいくまで就活続けてください。

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