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エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定(内々定)

エントリーシート

内容 KDDIで実現したいこと、チームで力を入れて取り組んだ経験について(自身の役割について触れながら)
形式 採用ホームページから記入

リクルーター

接触 ない

筆記

形式 Webテスト
課目 英語/数学、算数/国語、漢字
内容 玉手箱。通常の玉手箱に加え、英語の問題があった。

個人面接・集団面接

雰囲気 普通
質問内容 ガクチカや志望動機、チームで成し遂げた経験など、基本的な質問が多かった。2次面接では、ガクチカを3つ聞かれ、深掘りされたのが印象的だった。また、最終面接では「あなたの特徴を5・7・5で教えてください。」という質問があった。毎年1問はイレギュラーな質問をされるので、心構えが必要。
回数 3回

OB/OG訪問

OB/OG訪問は しなかった

企業研究

内容 この会社は様々な事業を展開しているので、どのような事業に力を入れているのかを把握することを中心に、採用HPで理解を深めていった。

内定(内々定)

拘束や指示 2週間程度、内々定を承諾するか否か考える時間をいただいた。
通知方法 電話
タイミング 予定通り

コメント

よかった点 しっかりと学生に耳を傾けることで、どのような人なのか、また、どれだけ志望度が高いかをしっかりと見られていたと思う。
よくなかった点 特になし
アドバイス 明るくハキハキと話すことはもちろん、ガクチカについて幅広く聞かれるので、しっかりと自己分析をしておいた方がよい。また、KDDIがどのような事業を展開しているかも理解しておいた方が良い。

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