2005年卒光通信の選考対策情報詳細 (2024/10/29公開)

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選考スケジュール

年	2003年							2004年												2005年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

形式	指定の用紙に手で記入

セミナー

選考との関係	筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装	リクルートスーツ
内容	新人の女性が一人で説明していた。かなりテンションが高く、いやな感じはしなかったがちょっと空回り気味だった。

リクルーター

接触	ない

筆記

内容	ぜんぜん覚えてません。

個人面接・集団面接

雰囲気	普通
質問内容	学生2人対人事1人でした。私の担当はまだ若い女性の方だったので、最終面接をこんな人に任せるのかとちょっと不安でした。でも、かなりはきはきして感じの良い人でした。
回数	2回

グループディスカッション・グループワーク

内容	FOMAとMOVAどちらがいいかを3人でディスカッションしましたが、全員FOMAが良い派だったのでディスカッションの意味があまりなかったです。その後簡単な質疑応答がありました。

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	ホームページのみ。

内定（内々定）

通知方法	電話

コメント

よかった点	連絡が遅いという人が多々いますが、私は言われた期間内にちゃんと連絡をいただけました。悪い噂についても答えてくれます。が、マニュアル通りという感じがしました。
よくなかった点	最終面接はもう少し重要な役職の方としたかったです。
アドバイス	この会社はやる気があれば誰でも採ってくれます。

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