2006年卒吉本興業の選考対策情報詳細

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選考スケジュール

年	2004年							2005年												2006年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	吉本興業に対して持っているイメージ入社してやりたいことセールスポイントウィークポイント 5年後のあなたの将来像
形式	指定の用紙に手で記入

セミナー

選考との関係	無関係だった
服装	リクルートスーツ
内容	3名の社員の話が中心、質問もできる。社員の方は、ちょっとやる気のなさそうな感じがした。

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	マークシート／作文
課目	英語／数学、算数／国語、漢字／論作文／一般教養・知識／時事
内容	吉本だからて特に変な問題はでない。　普通の常識や、教養などを問われる

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	自己PRと志望動機なにか質問無い？　と逆に質問を求められる。好きな芸人は？学部で何を学んでいるかおもしろいと思うTV番組は？集団で面接で、ポツポツとその場の感じでいろいろと聞かれる。
回数	4回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	特になし。ただお笑いは好きで、いろいろ見たりしてました。

内定（内々定）

拘束や指示	なし
通知方法	郵便
タイミング	予定通り

コメント

よかった点	面接の雰囲気はとても楽しく、和やかだった。
よくなかった点	連絡が全て葉書でくる。最後の方は面接後2，3日できたが、連絡もなしに2週間くらい待たされることもあった。
アドバイス	これは一生懸命がんばったということをひとつ作っておくことが重要。あと、面接の際は、面接官と和やかな感じになれるように、軽い笑い話でもあると良いかも？

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