年 | 2002年 | 2003年 | 2004年 | |||||||||||||||||||
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月 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 |
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面接開始 | ||||||||||||||||||||||
最終面接 | ||||||||||||||||||||||
内定(内々定) |
内容 | ●学生時代、もっとも力をいれていることは何ですか? ●当社を希望する理由は何ですか? ●「楽しい・面白い」という言葉から連想するものは何ですか?また、それは何故ですか? ●最近、一番感動したことは何ですか? ●当社のタレントを使った企画を3つ、立案してください。 <以上、全て100文字以内> |
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内容 | 不参加です。合否には影響ありません。 |
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課目 | 一般教養・知識 |
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内容 | 国語・数学・英語(易しめ)+一般常識 |
雰囲気 | 普通 |
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質問内容 | 個人は最終の役員面接のみ。こちら1対あちら12(役員オールスターズ)。 ・「今日の私の顔について」(1分間スピーチ:これは事前に準備しておけと言われました。全員共通の課題です。) ・日本のエンタテイメントがこれだけは忘れてはならないというアイデンティティは何だと思うか。 ・自分の長所と短所を、クライアントにプレゼンするつもりで述べよ。 ・今日は何故そのような服装で来たのか。(自由だったのでジーンズTシャツでした) ・入社後配属が変わっても大丈夫か。 ・就活進行状況。 |
内容 | 一次~三次面接は集団、その後GDと実地試験がセットでありました。(個人面接は最終のみ) 【一次】…こちら5対あちら2 ・ホリプロでどんなことをしてみたいか。 ・最近観た舞台の中で印象に残っているものは何か。 【二次】…こちら3対あちら2 ・ホリプロでどんなことをしてみたいか(一次よりも具体的に)。 【三次】 (公演事業部はありませんでした) 【GD+実地試験】 ・GD (40人を4グループに分けた上で) 「日本大地震が発生し、日本国内での生存者は君たち(各グループ)の10人だけ。さあ、どうやって日本を脱出するか…という前提で、映画のストーリーを考えなさい。」 90分間ディスカッション、10分間でプレゼン。 ・実地試験 ホリプロが制作している演劇公演の現場に入り、当日スタッフとして自由に動く。 「お客様に満足して帰っていただいて、ホリプロのファンにする。」 *公演は以下ののどちらかでした。 『ドント・トラスト・オーバー30』(@青山劇場) 『シカゴ』(@赤坂ACTシアター) |
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拘束や指示 | なし |
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通知方法 | メール |
タイミング | 予定通り |
コメント
人物重視の採用ではあるけれど、少なくとも自分の志望事業部の知識はある程度必要。