2008年卒カプコンの選考対策情報詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

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選考スケジュール

年	2006年							2007年												2008年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

形式	履歴書のみ

セミナー

選考との関係	筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった
服装	リクルートスーツ
内容	全職種共通（だと思う）の会社紹介DVDを見たあと、先輩社員の方が順に自分の部署の仕事を紹介してくださいました。社員同士が和気藹々としている印象を受けました。(人事の方もフレンドリー)

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	マークシート／その他
課目	英語／数学、算数／国語、漢字／その他
内容	算、国、英(算はSPI、国＆英はGABっぽい）のマークシートテストとオリジナルテスト(会社についての問題、自分の過去から未来についてのグラフ(?)）

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	一次・最終共に聞かれたのは就職状況（何を軸として就職活動をしているか）くらいです。他は自己PRやアルバイト経験などのオーソドックスなものと答えの用意できない変化球なものでした。
回数	2回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	ホームページに載っているIR情報やファミ通などのゲーム情報雑誌をチェックしていました。

内定（内々定）

通知方法	採用HPのマイページ

コメント

よかった点	人事の方がやさしい。選考がスピーディ（説明会から内々定まで1ヶ月かかりませんでした）
よくなかった点	合格の場合のみ連絡ということだったのでハラハラしました
アドバイス	半年ほど就職活動をしていましたが、面接まで進んでしまうと一番大切なものは縁だと思いました。(ESや筆記は油断しないこと！）沢山関連本を買いましたが、経験に勝るようなことは載ってないです。本やネットの情報に頼りすぎず、自分を信じて頑張ってください。あと、カプコンの選考において基本は履歴書提出ですが希望者のみ意気込みなどを書いた別紙も提出できました。面接は全てグループ面接なので、しっかりアピールしたいならこちらも提出した方が良いと思います。（手書きでも大丈夫でした）

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