2008年卒ＫＮＴ－ＣＴホールディングスの選考対策情報詳細

面接・選考フロー・ES・志望動機

ＫＮＴ－ＣＴホールディングスの選考を受けた方へ
後輩のためにアドバイスを残しませんか？あなたの就活体験は、これからＫＮＴ－ＣＴホールディングスを志望する後輩へのエールになります！

選考スケジュール

年	2006年							2007年												2008年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	あなたは、当社のどのような業務に取り組んでみたいと思いますか？自分自身の得意分野を踏まえてお書きください。
形式	採用ホームページから記入

セミナー

選考との関係	無関係だった
服装	リクルートスーツ

リクルーター

接触	ない

筆記

形式	Webテスト

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	企業の今後の戦略に関する自分の考え。
回数	2回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	しなかった

企業研究

内容	ホームページを見る。

内定（内々定）

通知方法	採用HPのマイページ

よかった点	大学名は聞かれず、自分の考えや面接時の雰囲気などをそのまま評価してくれた点。
アドバイス	就職活動中は友達の話やネットなど本当にいろいろな情報に左右されがちですが、頭で考えてばかりいても何も始まりません。とにかく自主的に動いてみることです。他の人にとってのベストなことでも、それが自分にとってもベストであるという保証は何もありません。ありきたりですが、人と比べず自分のペースで焦らずやることが一番だと思います。がんばってください。人の道はいろいろですから。

よかった点

大学名は聞かれず、自分の考えや面接時の雰囲気などをそのまま評価してくれた点。

アドバイス

就職活動中は友達の話やネットなど本当にいろいろな情報に左右されがちですが、頭で考えてばかりいても何も始まりません。とにかく自主的に動いてみることです。他の人にとってのベストなことでも、それが自分にとってもベストであるという保証は何もありません。ありきたりですが、人と比べず自分のペースで焦らずやることが一番だと思います。がんばってください。人の道はいろいろですから。

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卒業年：

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