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2004年卒"ファーストリテイリング"の選考対策情報詳細 (2023/06/24公開)

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エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定(内々定)

エントリーシート

内容 マネジメント職に必要な資質は何か、それは自分に備わっているか
学生時代力を入れたこと

セミナー

内容 「20代をどこで過ごすか」をテーマに進められた。
自分の就職活動について考えさせられた。

筆記

課目 適性検査(能力、性格)
内容 言語と非言語のSPIと適正検査

個人面接・集団面接

雰囲気 普通
質問内容 店長職に必要なものは何か
ユニクロの店舗をどう変えたいか

グループディスカッション・グループワーク

内容 売上の落ちた焼き鳥屋を立て直すにはどうすればよいか

内定(内々定)

拘束や指示 納得のいくまで就職活動を続けてよいと言われた
通知方法 電話
タイミング 予定通り

コメント

よかった点 面接官の方がこちらの話をしっかりと聞いてくれ、態度も非常に紳士的だった
よくなかった点 特になし
アドバイス どの会社に入りたいかよりも、自分が将来どうなりたいのかをイメージする方がいいのではないのでしょうか。

"ファーストリテイリング"の選考を受けた方は、後輩のためにアドバイスを残しませんか?
あなたの就活体験は、これから"ファーストリテイリング"を志望する後輩へのエールになります!

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