| 年 | 2009年 | 2010年 | 2011年 | |||||||||||||||||||
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| 月 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 1 | 2 | 3 |
| 資料請求・プレエントリー | ||||||||||||||||||||||
| エントリー | ||||||||||||||||||||||
| セミナー | ||||||||||||||||||||||
| 筆記試験 | ||||||||||||||||||||||
| 面接開始 | ||||||||||||||||||||||
| 最終面接 | ||||||||||||||||||||||
| 内定（内々定） | ||||||||||||||||||||||
| 内容 | ・志望動機 A4用紙 ・大学生活で最も頑張ったこと A3用紙 |
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| 形式 | サイトからダウンロードした用紙に手で記入 |
| 選考との関係 | 筆記や面接などが同時に実施される、選考と関係のあるものだった |
|---|---|
| 服装 | リクルートスーツ |
| 内容 | 選考が進むにつれて、志望する気持ちが強くなっていく。 そのような夢とやりがいが感じられる雰囲気と風土を持つ会社である 。 |
| 接触 | ない |
|---|
| 形式 | Webテスト |
|---|---|
| 課目 | 英語／数学、算数／国語、漢字／性格テスト／一般教養・知識 |
| 内容 | ・適性試験 ・Web試験 |
| 雰囲気 | 和やか |
|---|---|
| 質問内容 | ・入社後やりたいことは ・10年後のキャリアプランは |
| 回数 | 3回 |
| 内容 | ユニクロの実際活躍する社員の話をもとに、みんなで何が共通しているか議論する。 |
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| OB／OG訪問は | しなかった |
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| 内容 | HP、店舗見学、資料 |
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| 通知方法 | 電話 |
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コメント
私は教育実習後から就活を本格的に始めました。ノウハウ、テクニックよりもまず熱意と情熱です。それと自分に合った企業をいかに探せるかが重要だと感じています。