東京海上日動システムズのインターン体験記詳細

ITを使った「ちょい乗り保険」の新規ユーザー獲得の手法

ITを使って「ちょい乗り保険」の新規ユーザーを獲得するにはどうすれば良いかを話し合い、発表する。

早期選考が受けられる。

東京海上日動システムズの雰囲気が良さそうだった。

セミナーの連絡があった。

積極的に意見を言ってくれる人が多かった。

全体的に良かったと思います。早期選考に向けたアドバイスを頂いた点や、職場の雰囲気を丁寧に教えていただきました。内定承諾期間を設けていないのはかなり良い制度だと思いました。毎回インターンで満員になるのも分かる気がします。

東京海上日動システムズの事業内容というよりは、システムエンジニアに求められていることや選考に関する話の方が多かったから。

システムエンジニアとしての働き方や選考に関する内容がメインで、自分自身の成長を感じることができなかったから。

時間が短く、インターンシップを通じて東京海上日動システムへの理解が出来なかったことやグループワークの内容も簡単だったため。

東京海上日動システムズの強みである、様々な保険があることを知りました。さらに、保険業界×ITの中ではかなり優良企業だと思います。人事の方やインターン参加者の層も良かったです。この会社に入りたいと思いました。

インターンは先着順でマイページだと常に満席になっています。そのため、ビズリーチキャンパスを登録し、そこから予約すると、大体参加できます。私もビズリーチキャンパスが開校されてから、やった行けたインターンでした。