ES
提出締切時期 | 2023年7月上旬 |
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大学の軟式野球部の副キャプテンを務め、統率力を活かし選手の士気の向上させた。具体的には、練習日を週2日から週4日に増やし40人の選手全員と面談を行った。結果、全国大会に出場した。
字数制限が100文字、200文字ととても短いので端的かつ論理的に書くようにした。
また、この文章で何を伝えたいのかを明確にしながら書くように心がけた。
筆記・WEBテスト
テストの種類 | 受験場所 | 詳細 |
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SPI | テストセンター会場 | - |
推論はある程度パターンがあるのでそのパターンの解答法を身に着けておく
推論など慣れが必要な問題が多いので対策法としては、SPIの参考書をといてみて後は実際に何回も受けてみるのがいいと思います。
GD
高級ホテルの年間売り上げを推定 ・高級ホテルの新規事業立案 ①新たなコンセプトの幅、全体感はどんなものか? ②その全体感の中で、具体的な施策にどんな施策をするべき?+理由 ③施策のポイントは?(差別化要因やキーサクセスファクター等)
ディスカッションの時間は40分程であり、ディスカッションだけで終了。
プレゼンテーションや質疑応答は無い。
面接官から1.2点気になったポイントについて解説を頂けた。
いかに筋の良い発言をするかを意識した。お題の商材を特性を踏まえて仮設構築をすることが大事だと思う。また、新規事業系のお題とはいえ、アイデアベースにならず、根拠を踏まえて発言する(スタンスをとる)ことは大切。
その他(GD)
賃貸住宅の新たなコンセプトを考えてください
①新たなコンセプトの幅、全体感はどんなものか?
②その全体感の中で、具体的な施策にどんな施策をするべき?+理由
③施策のポイントは?(差別化要因やキーサクセスファクター等)
1次のGDと同様に最初に簡単な自己紹介(一言程度)をして、すぐにお題と簡単に議論してほしい内容について共有される。
ディスカッションの時間は40分程であった。
2次では、1次と異なり、プレゼンテーションおよび質疑応答の時間が合わせて15分程度あった。
面接
参加者 | 面接官:1名 学生:1名 |
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面接時間 | 30分 |
難易度 | 難しい |
雰囲気 | 和やか |
新しいテーマパークを建設するならどこにどのようなテーマパークを建設するか
選考を振り返って
ケース、ジョブどちらも常に仮説思考と論点思考のバランスが重要視されていたと感じる。
社員の方が論点思考と仮説思考はコンサルタントには両方ともひつようであると話されていたので、論点ベースで話し、その根拠としての自分の仮説をしっかり話すようにした。
また、その仮説も示唆に富んでないといけないので短い時間の中で深く考えるように心がけた
選抜コミュニティやツイッターでそのような方とつながる機会を持つとよいと思います。
仮説思考と論理的思考を意識した。
開催時期 | 2023年8月中旬 |
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開催期間 | 3日間 |
開催エリア | オンライン |
開催場所 | オンライン |
職種 | コンサルタント |
プログラムの内容 | グループワークあり,プレゼンあり,フィードバックあり |
このインターンで学べた業務内容 | コンサルタント |
一定期間で支給 30,000円
インターンシップの内容
あるIT企業の新規事業立案
全体で30人弱、1グループ大体5人
・講義は特にない
・1日目はお題の発表と1時間くらいワークの時間があったのでそこで2日目にすることを決めた。2日目は夕方に個人FBがある以外はワークの時間。3日目は15時までワークをしたのち発表と個人FBがあった。
最終面接に呼ばれている人もいた
相談したいときに社員の名前を呼ぶといつでも相談にのってくれる。また、座談会等でメンター以外の社員の方とお話をして企業に対して質問できる時間がある。
トップ大学の人たちばかりで、このようなインターンにも慣れている感じだった。
和やかな雰囲気であった。
非常にハイレベルなインターンで、みんな発言量が多かったので、置いて行かれないように最低限の発言量を確保することを意識した。また、発言の際は必ず理由を加え論理的な印象をあてることの重要性を知ることができた。
まずは、webテストがどの企業も大変なので早い段階で終わらせるようにしましょう。
ケース面接やジョブは実際に出された問題を解くのが一番最短距離だと思うので、外資就活や他のサイト、内定者の先輩方に聞いて情報を集めるようにしましょう。
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