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三菱重工業のインターン体験記一覧

三菱重工業のインターン体験記一覧-内定直結・選考優遇情報（全36件）

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

参加した先輩たちの口コミ統計データ

本選考の優遇

あり(28%)

なし(72%)

選考

あり(100%)

なし(0%)

給与

あり(3%)

なし(97%)

インターン会場

#オンライン

#現地（対面）

参加していた学生のレベル

1 2 3 4 5

4.3

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口コミピックアップ

【25卒】夏インターン(事務系)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：文系

2023年8月下旬

オンライン

テーマ：コージェネレーションシステムの営業体感のワークをしました。他者との差別化など意識してスライドをつくり発表しました。

内容： 1日目は営業体感ワークを行いました。 2日目は自己分析ワークを行いました。

【25卒】秋冬インターン(技術系総合職)

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系

2023年12月上旬

本選考優遇あり

テーマ：航空機エンジン部品の品質改善の進め方について

内容： 1日目～4日目までは、ひたすらに品質改善の手法、実際に現場で為されていることを学び、5日目にその学んだことを発表した。その品質改善の手法を自分なりに1つ挙げて、その手法を2日目から4日目まで、社員さんに協力してもらいながら試した。社員さんの受けがとても良かったのが印象的。

【25卒】夏インターン(事務系)

大学：東北大学 / 性別：男性 / 文理：文系

2023年8月下旬

オンライン

本選考優遇あり

テーマ：三菱重工の製品を用いて、営業として顧客のニーズに合った製品を提案するという課題

内容： 1日目の昼頃にワークテーマが発表され、2日目の昼までグループワーク。その後発表だった。その間に社員との座談会、部長クラスの公演などがあった。

全36件

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卒年

【26卒】秋冬インターン(研究開発職)

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系

2024年12月下旬

テーマ：拡散モデルや物理モデルを使用した新しい鮮明化手法の研究

内容：・4人で1つのテーマについて研究開発・部門の説明や工場見学もさせてもらった。講義は無し・初日は説明と顔合わせ、・2,3日目は面談と開発、・4日目は検証実験・最終日に発表

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【26卒】秋冬インターン(技術系)

大学：東京工業大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系

2024年12月上旬

オンライン

テーマ：データサイエンスによる事業拡大のアイデア提案/検証について

内容： 1日目は会社説明、本部説明、自己紹介、テーマ説明が行われた 2～4日目は、データサイエンスによる事業拡大のアイデア提案と検証をグループで行った。 5日目は、部長クラスの社員に向けて最終報告会で発表を行った。

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【26卒】秋冬インターン(エンジニア)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示

2024年12月上旬

オンライン

テーマ：データサイエンスを用いて業務プロセスの効率化を図る

内容：一日目の午前中は会社についての説明＆インターンのテーマ発表。一日目の午後から四日目の午前まで話し合い＆資料作り。四日目の午後発表。

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【26卒】夏インターン(設計職)

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系

2024年9月上旬

本選考優遇あり

テーマ：プラントの設計

内容： 1日目から4日目にかけて、部署に配属されて与えられた課題に取り組む。改善案などを提案し、最終日にプレゼン発表を行う。

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【26卒】夏インターン(技術職)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系

2024年9月上旬

本選考優遇あり

テーマ：学んだことをスライドにまとめる。また、自分で調べたことを載せても良い。形式は自由。

内容：資料を渡されて、自分でネットなどを用いて調べる。4日目に実際の工場へ行きものづくりの現場を見た。

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【26卒】夏インターン(技術職)

大学：埼玉大学 / 性別：男性 / 文理：理系

2024年8月下旬

テーマ：環境問題を解決するための製品作り

内容：最初に自分で考える時間を5分与えられ、その後グループディスカッションをする。その後、まとめた内容を発表する

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【22卒】夏インターン(技術職)

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系

2024年8月下旬

テーマ：タービンに関するリサーチ、発表

内容：初めの3日間は全部署の学生が集まっての会社説明、工場見学などが多かったです。残りの5日間は1週目に行った見学や説明を通して興味を持った分野のリサーチを各自進めていきました。最終日に発表を行いました。

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【25卒】秋冬インターン(技術職)

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系

2024年2月下旬

テーマ：会社見学と先輩社員との業務に関する質問や意見の交換をしました．

内容：午前中に工場内の見学を行い，製造現場を間近で見させてもらいました．午後は先輩社員から業務に関する説明を受けて，午前の工場見学を踏まえたうえで業務に関する質問や意見交換を行いました．

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【25卒】秋冬インターン(技術系総合職)

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：非表示

2024年1月下旬

テーマ：プラントの設計最適化についてのグループワーク

内容： 1日目は部門の説明を行い、午後から各配属先に分かれた。その後、配属先の紹介、実習テーマの説明があった。2日目は、各自で実習テーマに取り組み、自身が考えた設計についてまとめる。3日目に各自の設計案を発表し、学生、実習担当社員と議論をし行った。議論の結果からグループで最適な設計について再度考えた。4日目に、プレゼン資料を作成した。最終日に全体で集まり発表を行った。

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【25卒】秋冬インターン(システム開発職)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系

2023年12月中旬

オンライン

本選考優遇あり

テーマ：製造現場のデジタル化について考える

内容： 1日目は、会社紹介と部署の説明を受けた。2日目には、部署の業務紹介とテーマの詳細について聞き、担当の社員の方に質問しながらテーマを決めた。3,4日目にはグループワークを中心に提案内容を話合った。5日目には、提案を発表しフィードバックを受けた。

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【25卒】秋冬インターン(技術職)

大学：名古屋大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系

2023年12月中旬

テーマ：宇宙で使われている部品についての改善点の提案

内容：基本的に調べ学習がメインで、最終日の発表に向け、学生2名ずつ程度で実習しました。適宜工場見学や施設見学がありました。

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【25卒】秋冬インターン(技術系総合職)

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系

2023年12月上旬

本選考優遇あり

テーマ：航空機エンジン部品の品質改善の進め方について

内容： 1日目～4日目までは、ひたすらに品質改善の手法、実際に現場で為されていることを学び、5日目にその学んだことを発表した。その品質改善の手法を自分なりに1つ挙げて、その手法を2日目から4日目まで、社員さんに協力してもらいながら試した。社員さんの受けがとても良かったのが印象的。

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【25卒】秋冬インターン(技術職)

大学：工学院大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系

2023年12月上旬

オンライン

テーマ： CO2回収プラントの制御方法

内容：課題説明，グループワーク，課題のプレゼン

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【25卒】秋冬インターン(研究開発)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示

2023年12月上旬

テーマ：化学工学観点での二酸化炭素の有効利用プロセスの開発

内容： 4日を通じて、テーマに沿ってグループワークを行い、最終日の5日目にテーマ別の発表会を行った。5日の間に工場見学や座談会が開催された。

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【25卒】夏インターン(技術職)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系

2023年9月中旬

本選考優遇あり

テーマ：三菱重工の製品についての請求項の作成

内容： 2日目までは座学中心、3日目から請求項の作成に取り組んだ

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【25卒】夏インターン(技術職)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示

2023年9月上旬

テーマ：詳しく記載することは出来ないが、発電効率を上げるための検討を行った。

内容：基本的にはテーマに沿って検討を行っていく。その中で、座談会や質疑応答の時間が設けられており、最終日に検討した内容のプレゼンを行うといった内容であった。

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【25卒】夏インターン(事務系)

大学：東北大学 / 性別：男性 / 文理：文系

2023年8月下旬

オンライン

本選考優遇あり

テーマ：三菱重工の製品を用いて、営業として顧客のニーズに合った製品を提案するという課題

内容： 1日目の昼頃にワークテーマが発表され、2日目の昼までグループワーク。その後発表だった。その間に社員との座談会、部長クラスの公演などがあった。

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【25卒】夏インターン(設計開発職)

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系

2023年8月下旬

本選考優遇あり

テーマ：三菱重工業・三菱造船株式会社における LNG燃料供給船建造について

内容：実際の造船所においてLNG船とはといった初歩的な段階（座学）から設計図の読み取り，建造中の船に乗り込みLNGタンクの据え付け業務の見学など船知識を一からつけることが出来る内容であった．

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【25卒】夏インターン(事務系)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：文系

2023年8月下旬

オンライン

テーマ：コージェネレーションシステムの営業体感のワークをしました。他者との差別化など意識してスライドをつくり発表しました。

内容： 1日目は営業体感ワークを行いました。 2日目は自己分析ワークを行いました。

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【25卒】夏インターン(事務系総合職)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示

2023年8月下旬

オンライン

テーマ：課題解決型グループワーク

内容：三菱重工業の製品を購入してもらうための提案

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【25卒】夏インターン(事務職)

大学：千葉大学 / 性別：男性 / 文理：文系

2023年8月下旬

オンライン

テーマ：「時代を拓く」仕事について考える。

内容： 1日目は企業説明と営業体験ワークを行った。企業説明では、三菱重工業の事業の幅広さや規模感がよく伝わるものとなっており、日本の生活基盤を支えていることがよく理解できた。営業体験ワークでは、商品の特性、市場の動向、外部要因など様々なことを考慮し、海外のマーケットに自社商品を売る営業戦略をグループで考えた。 2日目はグループで自己分析ワークを行った。「熱中したこと」や「世の中に必要だと思うこと」などについて考える中で、大切にしている価値観を見つけていった。

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【25卒】夏インターン(事務系)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示

2023年8月上旬

オンライン

テーマ：課題解決型のグループワークでした。講義をもとに、どのように製品を売り込むかグループで考えました。

内容：インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容は以下の①～⑤です。 ①企業説明 ②企業が過去に取り組んだ案件を基にしたグループワーク ③自己分析シートの作成とお互いのフィードバック ④希望する班が発表 ⑤振り返りと企業説明と社員座談会

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【25卒】夏インターン(営業)

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系

2023年8月上旬

オンライン

本選考優遇あり

テーマ：営業体感ワークで商品の特徴や競合他社との製品の差別化、マーケット分析などを行い三菱重工業の商品をお客様に対して売るプレゼンを作って発表した。

内容： 1日目は座学と営業体感ワーク、2日目はグループで自己分析を行い、フィードバックをもらい合った。

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【24卒】秋冬インターン(技術系)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系

2022年12月上旬

オンライン

テーマ：実際の製品の制御プログラムの問題点を修正する

内容：与えられたプログラムを修正して試行錯誤して結果を出して、最後に発表しました。

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【24卒】夏インターン(生産技術職)

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系

2022年9月中旬

本選考優遇あり

テーマ：三菱重工業の原子力にて機械加工に関する最新の事例についてのリサーチを行いました．

内容：原子力発電における現状および課題の説明、工場見学、実習テーマの課題解決、発表を行いました。

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【23卒】秋冬インターン(技術系総合職)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系

2022年1月上旬

オンライン

テーマ：実際の損傷に基づく破壊機構の考察および改善策を考える実践式のワーク

内容： 1日目~2日目は事業についての説明や座談会を中心に行った． 3～4日目は説明や，最終日の発表に向けての準備を行った． 5日目学んだことや課題の発表を行った．

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【23卒】秋冬インターン(技術系総合職)

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系

2022年1月上旬

オンライン

テーマ：実際の仕事における事例をもとに課題解決や原因

内容：実際に企業の方が経験した事例を基に，それに対して解決策を考え課題解決を図るワークを行った．最終日には発表も行った．

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【22卒】秋冬インターン(技術系総合職)

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系

2021年2月上旬

オンライン

テーマ：人間系データを用いて、発電所における働きやすさを向上させる施策を考える。

内容： 1日目はアイスブレイクや企業の説明の後、チームに分かれて課題を行った。適宜、社員の方からのフィードバックや懇親会などが開かれた。 2日目は課題を引き続き行い、パワーポイントにまとめていった。そのごチームごとに発表していった。

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【22卒】夏インターン(技術系総合職)

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系

2020年9月中旬

テーマ：三菱重工業のエンジニアリング事業の理解

内容：本来は2週間の実地研修を予定していたが、コロナウイルスの影響でオンライン座談会に変更となった。 1時間程度、事業説明を受けた後、残りの1時間で事業部社員の方とQ＆Aを実施した。

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【22卒】夏インターン(総合職)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示

2020年9月上旬

オンライン

テーマ：三菱重工の次世代技術について考える。

内容：会社紹介や自己分析、さらに班ごとに分かれて説明会、質問会がある。

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【21卒】秋冬インターン(総合職)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示

2020年1月下旬

テーマ：ヘリコプターから得られるデータを解析する．

内容：一周目はほとんどバックグラウンドの習得．学生だからこそ見学できる箇所を見させてもらえた．二周目はワークに取り組んだ．最終日に最終発表と懇親会が行われた．

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【20卒】夏インターン(品質保証(技術系))

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系

テーマ：防衛省向け製品の設計品質保証

内容： 1日目は名古屋地区のインターン生全員で研修をし、名古屋地区の工場を見学した。 2日目～9日目は受け入れ先で座学や工場見学をし、品質保証とは何かを学んだり、設計の不適合による事故やそれを未然に防ぐ方法を調査した。 10日目は受け入れ先の部長に対して成果発表をし(事業所の人事も見学に来ていた)、その後名古屋地区全員で集まり社員と懇親会を行い解散。

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【20卒】夏インターン(電気設計)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系

本選考優遇あり

テーマ：駅構内の電気配線について、顧客からの仕様書を読み込み大まかな設計を行う。

内容：同上

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【20卒】夏インターン

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系

内容： 1日目は工場見学を中心に会社の説明があった。2日目~9日目は職場に配属されて職場のより詳しい説明をはさみながら自分のテーマに沿った課題を取り組んだ。課題内容は実業務と密接に結びつくものであった。

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【19卒】夏インターン(設計)

大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系

テーマ：実際の業務内容の一部である、解析ソフトを修正し目的の業務に活かすためのもの。

内容：基本的には工場内のオフィスで業務を行った。社員の方に教わりながら業務を進めていく。最終日にはインターン生と一部社員の前でプレゼンを行った。また、工場見学も行われた。

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【19卒】夏インターン(技術職)

大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系

テーマ：発電においてコストを削減するためには

内容： 1日目は工場見学を行った。どのような設備でどのような物を製作しているか案内してもらった。2日目以降は部署事に配属となり、与えられた課題についての調べ学習や勉強などをして、最終日の課題に準備した。最終日には併せて懇親会もあった。

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