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川崎重工業のインターン体験記一覧

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

参加した先輩たちの口コミ統計データ
オススメ度
3.7
本選考の優遇
あり(52%)
なし(48%)
選考
あり(86%)
なし(14%)
給与
あり(0%)
なし(100%)
インターン会場
#オンライン
#現地（対面）
参加していた学生のレベル
1 2 3 4 5
3.7
公式サイトを見る
口コミピックアップ
【26卒】秋冬インターン(電気・情報)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年10月上旬
5日間
オンライン
選考なし
テーマ： 川崎重工の事業内容を知る
内容： 1日目は主に川崎重工の歴史と、自分自身の就活の軸の確認を行った。2,3日目は電気系と機械系で分かれ、独自のシミュレーションサイトを用いながらグループワークを行った。4日目は与えられた条件の中で最適な要素を選択し、その事業コンセプトを考えるグループワークを行った。5日目は全体の振り返りとグループメンバーへのフィードバックを行った。
【24卒】夏インターン(事務職)
大学：関西大学 / 性別：女性 / 文理：文系
2022年8月下旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： 発生したトラブルを解決する
内容： 1日目は川崎重工に対する事業内容の説明が多かった。2日目は川崎重工がプログラムしたゲームでグループワークに取り組んだ
【24卒】夏インターン(技術系総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年9月中旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ： 川崎重工の事業領域や、その内容、技術系社員の働き方を学ぶ
内容： 初日：水素事業に関するワークと業務説明。まず、川崎重工業の成り立ちに関するビデオを視聴し、その後、参加者がチームに分かれて最適な水素エンジンの形状に関する検討を行いました。 2日目：機電系のみが対面で参加できるワークが開催されました。他の専攻の学生はオンラインプログラムに参加し、プログラミングを組んでロボットを操作し、検討を行いました。 3日目：座談会が行われ、学生が社員に質問する形式で進みました。ただし、社員の数が学生の数に比べて少なかったため、全ての学生が自分の質問をするのは難しかったかもしれません。
全41件
【26卒】秋冬インターン(電気・情報)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年10月上旬
5日間
オンライン
選考なし
テーマ： 川崎重工の事業内容を知る
内容： 1日目は主に川崎重工の歴史と、自分自身の就活の軸の確認を行った。2,3日目は電気系と機械系で分かれ、独自のシミュレーションサイトを用いながらグループワークを行った。4日目は与えられた条件の中で最適な要素を選択し、その事業コンセプトを考えるグループワークを行った。5日目は全体の振り返りとグループメンバーへのフィードバックを行った。
【26卒】夏インターン(事務系総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2024年9月下旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： 自動車製造のための機械を顧客企業に提供する。
内容： 1日目は軽い説明会を行ったあと、グループワークをしました。交渉を行ったり、実際の営業のような仕事を行いました。 2日目は1日グループワークを行いました。 守秘義務があるためあまり詳しくは書けませんが、1日目と似たようなワークです。
【26卒】夏インターン(技術系総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
2024年8月上旬
5日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ： 川崎重工が行なっている事業に基づいて、実際にあった事例についてグループワークで解決策を考える。
内容： 実際にあった解決すべき問題についてグループワークで考えられる内容にされており、川崎重工としてこの問題にはこのような解決策を出したとグループワーク後に紹介される。
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