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エイベックスのインターン体験記詳細

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2020年卒|神戸大学|女性|文系
他企業でのインターン
ニトリホールディングス,ウエスト,リンクアンドモチベーション,福祉系
2018年12月
大阪府
1日間

選考情報

選考フロー

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

選考はなかったが、インターン中のワーク内での視点や考え方、議論の中での役割の発揮の仕方などが重視されていたようである。

インターン概要

開催時期 2018年12月
開催期間 1日間
開催エリア 大阪府
開催場所 外部研修会場
職種 マーケティング
このインターンで学べた業務内容 マーケティング
給与は発生しましたか?
はい
いいえ
昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

結成3年目の男性4人組アーティストの収入増を目指し、
ファンクラブ会員費・ECサイトの売り上げの向上などを達成する施策を考える。

内容

企業の説明会、マーケティング部の説明
グループワーク
発表(2分)×FB
座談会

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ
この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

ワーク面白い
働いている方の価値観、理念が私の思い描くものに近い。
ベンチャー精神と変化への柔軟性に富んでおり、
かつ一人ひとりを見た人事評価や移動の制度が用意されている。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ

個別面談

一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

議論の軸がぶれやすく、そもそものフレームにのっとった進み方は少なかった。
自身の役割を見定めた行動をとっている人も少ない。
他のグループにもちょこちょこいい感じの人がいた。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?

変に媚びすぎず、ある程度学生と距離を持ったうえで評価されていた。
学生の付け焼刃な演技などはお見通しだからこそ、普段からの自己内省や議論慣れなどの習慣が見定められている感じがした。
どの質問にも丁寧に回答してくださっており、学生のことを正面から見て下さっている印象があった。

この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

マーケティングの観点そのもの。
ワーク自体面白く、またほかの就活でも利用できそうなアドバイスも下さる。与えられたルールを拡大解釈していくか、自分の圧倒的な能力を見せない限りは気づいてもらえない状況の中で、いかに貪欲に目的を達成するか。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

基本的に、「エンタメの力の可能性に想いを持っている」など、何かしら好きという気持ちがあるからこそできる仕事だと思うし、社員の方もおっしゃっていたが結局はいるまでにつけた知識や経験は少しの差でしかなくて、重要なのは入ってからのやる気や意欲、行動力である。それを感じさせることが大切。

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